Frühjahr 2018|01 – Themenblock: Arbeitszufriedenheit

AFI Barometer | Arbeitnehmer-Innen | Konjunktur | Qualität der Arbeit | 16. April 2018

Südtirols Arbeitnehmer äußern sich zufrieden mit dem Ansehen des Unternehmens, für welches sie arbeiten, und mit ihrer Stellung in der Gesellschaft, etwas weniger mit den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem Führungsstil des Vorgesetzten und dem aktuellen Einkommen.

Seit vier Jahren ist die Frage nach der Arbeitszufriedenheit fixer Bestandteil des AFI-Barometers.

Mangelnde Aufstiegschancen wunder Punkt

In der Frühjahrsausgabe des AFI-Barometers zeigen sich die befragten Arbeitnehmer äußerst zufrieden mit dem Image des Unternehmens bzw. der Einrichtung, für welche sie arbeiten (Indexwert +45 auf einer Skala von +100 bis -100), sowie mit ihrer Stellung als Arbeitnehmer in der Gesellschaft (+31). Deutlich dahinter liegen die Einschätzungen betreffend die Weiterbildungsmöglichkeiten im Betrieb (+20), den Führungsstil des Vorgesetzten (+19) und das aktuelle Einkommen (+16). Zwar im positiven Bereich, aber relativ abgeschlagen, folgen die Einschätzungen zu Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten (+4).

Nach Zweijahresdämpfer wieder positivere Einschätzungen

Besonders markant seien die Schwankungen in der Einschätzung der gesellschaftlichen Stellung des Arbeitnehmers sowie in Bezug auf die Weiterbildungsmöglichkeiten ausgefallen, auch wenn das hohe Niveau von 2015 nicht wieder erreicht sei. Einen Sonderfall bilden die Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten, deren Bewertung nicht nur zurück liege, sondern die sich im Zeitverlauf auch noch leicht eingetrübt habe.