20.11.2023 | 10:00
Camera del lavoro del Tirolo, Innsbruck
Durante l’incontro si parlerà dell’importanza delle interazioni sociali, positive e negative, sul posto di lavoro: da un lato c’è il supporto sociale, dall’altro discriminazioni, insulti e mobbing. “È scientificamente provato – afferma il ricercatore IPL Tobias Hölbling – che a un clima positivo corrisponde una migliore performance e un minore assenteismo“. Parte numero quattro della serie di studi Euregio sulle condizioni del lavoro (EWCS).
