IPL Ricerca

Lavoratrici tra part-time e lavoro familiare non retribuito

Pubblicazione | Donne e lavoro | Pari opportunità | 19 Dicembre 2023 – Presentato questa mattina in conferenza stampa il 7° Rapporto sulla situazione occupazionale presso le imprese altoatesine in riferimento al biennio 2020-2021, elaborato dall’IPL | Istituto Promozione Lavoratori, su incarico della Consigliera di parità Michela Morandini. Il 7° Rapporto sulla situazione occupazionale presso le grandi aziende della provincia di Bolzano in… leggi tutto

I redditi dichiarati in Alto Adige nel 2022 Parte 4: redditi da lavoro dipendente [Zoom 76/2023]

Pubblicazione | 15 Dicembre 2023 – In Alto Adige i redditi da lavoro dipendente e assimilati nonché gli altri redditi da lavoro dipendente assommano a 6.336.597.000 €, corrispondenti al 59,8% dei redditi totali dichiarati dalle persone fisiche. Tale quota risulta nettamente maggiore rispetto al 53,7% dell’Italia. Lo Zoom IPL pubblicato oggi si concentra comunque sui redditi… leggi tutto

Studio Euregio EWCS – L’interazione sociale sul posto di lavoro

Pubblicazione | 20 Novembre 2023 – L'interazione sociale sul posto di lavoro è un importante indicatore di qualità, ed è rilevante non solo per l'aspetto umano, ma anche per gli interessi economici di un'azienda o di un'organizzazione. È infatti provato che una buona interazione sociale sul posto di lavoro (definita anche come "clima aziendale affettivo") stimola… leggi tutto

Focus settoriale: la conciliazione vita-lavoro in Alto Adige [Zoom 75/2023]

Pubblicazione | Arbeitnehmer*innen | 13 Novembre 2023 – Il presente Zoom IPL approfondisce due aspetti fondamentali trattati nel rapporto Euregio sulla conciliazione vita-lavoro uscito quest'anno a maggio (Rapporto EWCS 2023): 1. Come viene percepita attualmente la conciliazione nei vari settori economici in Alto Adige rispetto all'Euregio? 2. Qual è il grado di conciliazione vita-lavoro soprattutto nella fascia d'età… leggi tutto

I redditi dichiarati in Alto Adige nel 2022 Parte 3: andamento dei redditi con l’età [Zoom 74/2023]

Pubblicazione | Redditi | 20 Ottobre 2023 – Nello Zoom Nr. 74 si analizzano la relazione tra il livello dei redditi e l’età anagrafica dei contribuenti altoatesini, nonché le differenze reddituali pro capire. La base dei dati è costituita dalle dichiarazioni dei redditi presentate dai contribuenti altoatesini nel 2022 per l’anno d’imposta 2021. I dati sono stati disaggregati… leggi tutto

I redditi dichiarati in Alto Adige nel 2022 Parte 2: analisi delle disuguaglianze [Zoom 73/2023]

Pubblicazione | Redditi | 08 Settembre 2023 – Nel 2022 sono 423.411 i contribuenti altoatesini che hanno dichiarato i propri redditi relativi all’anno d’imposta 2021. Il 48,4% dei contribuenti dichiara un reddito inferiore alla soglia di 20.000 €. Dopo la tassazione diminuiscono le disuguaglianze: l'indice di Gini sul reddito lordo è di 0,463, quello sul reddito netto 0,404.… leggi tutto

L’elemento retributivo nei contratti territoriali altoatesini [Zoom 72/2023]

Pubblicazione | Contratti collettivi | Politica economica | Redditi | Sindacati | 11 Agosto 2023 – Da sempre IPL | Istituto Promozione Lavoratori si occupa di contrattazione collettiva, sia nazionale che di secondo livello. In un contesto di costante aumento dell’inflazione e di conseguente riduzione del potere d’acquisto dei lavoratori, questa tematica si inserisce peraltro nel più ampio quadro della discussione politica sull’introduzione di un salario… leggi tutto

I redditi dichiarati in Alto Adige nel 2022 Parte 1: uno sguardo generale al territorio [Zoom 71/2023]

Pubblicazione | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Redditi | 28 Giugno 2023 – Le pagine che seguono offrono un’analisi dei redditi dichiarati dai contribuenti IRPEF, domiciliati fiscalmente in Provincia di Bolzano in data 31.12.2021. Secondo i dati del MEF sono stati 423.411 gli altoatesini che nel 2022 hanno dichiarato redditi di varia natura al fisco. Tali contribuenti hanno dichiarato complessivamente redditi per un… leggi tutto

La conciliazione vita-lavoro nell’Euregio

Pubblicazione | Conciliazione Famiglia-Lavoro | EWCS Alto Adige | 26 Maggio 2023 – La ricerca, a cui hanno risposto 4.500 persone, evidenzia un tasso di soddisfazione superiore per l’area dell’Euregio (85%) rispetto alla media europea (81%) per quanto riguarda l’equilibrio tra vita lavorativa e privata. Nonostante ciò, lo studio rileva comunque delle criticità evidenziate, in particolare, dalla categoria dei lavoratori autonomi. Questi lamentano… leggi tutto

EWCS 2021 – Focus settoriale: “Gli orari di lavoro nei settori economici altoatesini” [Zoom 70/2023]

Pubblicazione | EWCS Alto Adige | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Qualitá del lavoro | 10 Maggio 2023 – I dati provengono dall’indagine europea sulle condizioni di lavoro (EWCS) del 2021, un’indagine completa con 4.500 interviste (1.500 per ognuna delle tre aree dell’Euregio) condotta dall’IPL | Istituto Promozione Lavoratori in sinergia con la Camera del Lavoro del Tirolo e l’Agenzia del Lavoro di Trento.  In Alto Adige un lavoratore… leggi tutto

I redditi dichiarati in Alto Adige nel 2021 – Parte 4: redditi da lavoro dipendente [Zoom 69/2022]

Pubblicazione | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Redditi | 22 Dicembre 2022 – Nello Zoom Nr. 69 pubblicato dall’IPL | Istituto Promozione Lavoratori in data odierna (22.12.2022), si puntano i riflettori sulle dichiarazioni dei redditi del 2021 (relative all’anno d’imposta 2020) e precisamente sul reddito da lavoro dipendente. La base dei dati è costituita dalle dichiarazioni dei redditi presentate dai contribuenti altoatesini nel… leggi tutto

La mobilità sociale in Alto Adige

Pubblicazione | Mobilità sociale | Politica economica | 15 Dicembre 2022 – Pur essendo un fenomeno ancora poco studiato in Alto Adige, il tema della mobilità sociale solleva quesiti fondamentali sulla struttura e sull’identità di una determinata società. Quanto è difficile migliorare la propria posizione sociale in Alto Adige? Viviamo in un territorio dalle opportunità illimitate o dobbiamo invece riflettere sui limiti… leggi tutto

EWCS 2021 – Focus settoriale: “Carichi fisici e psichici sul lavoro” [Zoom 68/2022]

Pubblicazione | EWCS Alto Adige | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Qualitá del lavoro | 01 Dicembre 2022 – I dati provengono dall'indagine europea sulle condizioni di lavoro (EWCS) del 2021, un'indagine completa con 4.500 interviste (1.500 per ognuna delle tre aree dell’Euregio) condotta dall'IPL | Istituto Promozione Lavoratori in sinergia con la Camera del Lavoro del Tirolo e l’Agenzia del Lavoro di Trento. Come sottolinea il coordinatore del… leggi tutto

Studio Euregio EWCS – “Gli orari di lavoro nell’Euregio”

Pubblicazione | EWCS Alto Adige | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Qualitá del lavoro | 18 Ottobre 2022 – Con lo scopo di ottenere un quadro completo delle condizioni di lavoro, nel 2021 è stata condotta un’indagine comprendente tutta l’area dell’Euregio, vale a dire Tirolo, Alto Adige e Trentino. Oggi, 18 ottobre 2022, la Camera del Lavoro del Tirolo, insieme all’Agenzia del Lavoro di Trento e all’IPL | Istituto… leggi tutto

I redditi dichiarati in Alto Adige nel 2021 – Parte 3: Andamento dei redditi con l’età [Zoom 67/2022]

Pubblicazione | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Redditi | 09 Settembre 2022 – Nello Zoom Nr. 67 pubblicato dall’IPL | Istituto Promozione Lavoratori in data odierna (09.09.2022), si analizzano la relazione tra il livello dei redditi e l’età anagrafica dei contribuenti altoatesini nonché le differenze reddituali pro capire. La base dei dati è costituita dalle dichiarazioni dei redditi presentate dai contribuenti altoatesini nel… leggi tutto

I redditi dichiarati in Alto Adige nel 2021 – Parte 2: analisi delle disuguaglianze [Zoom 66/2022]

Pubblicazione | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Redditi | 28 Luglio 2022 – Per il sesto anno consecutivo l’IPL | Istituto Promozione Lavoratori ha preso in esame i dati resi disponibili dal Ministero dell’Economia e delle Finanze (MEF). Lo Zoom IPL Nr. 66, pubblicato in data odierna, mette in luce il potere redistributivo dell’attuale sistema d’imposta sul reddito delle persone fisiche. Le informazioni… leggi tutto

I redditi dichiarati in Alto Adige nel 2021 Parte 1: uno sguardo generale al territorio [Zoom 65/2022]

Pubblicazione | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Redditi | 11 Luglio 2022 – Le pagine che seguono offrono un’analisi dei redditi dichiarati dai contribuenti IRPEF, domiciliati fiscalmente in Provincia di Bolzano in data 31.12.2020. Secondo i dati del MEF sono stati 419.131 gli altoatesini che nel 2021 hanno dichiarato redditi di varia natura al fisco. Tali contribuenti hanno dichiarato complessivamente redditi per un… leggi tutto

Internship Survey 2022

Pubblicazione | Giovani e mondo del lavoro | 31 Maggio 2022 – Come viene percepito il tirocinio da parte degli studenti universitari? L’IPL | Istituto promozione lavoratori e la Libera Università di Bolzano (unibz) ottengono la conferma in questa decima indagine dal 2013, che la qualità dei tirocini è alta e che il tirocinio formativo è un ottimo trampolino di lancio per… leggi tutto

Studio Euregio EWCS “Carichi di lavoro fisici e psichici nell’Euregio”

Pubblicazione | EWCS Alto Adige | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Qualitá del lavoro | 25 Maggio 2022 – Dopo due anni di lavoro intenso la Camera del lavoro del Tirolo (Arbeiterkammer Tirol), l’Agenzia del Lavoro di Trento e l’IPL presentano i primi risultati dell’indagine sulle condizioni di lavoro nell’Euregio, condotta nel 2021 ricalcando perfettamente quella a livello europeo (EWCS). esiste un chiaro divario tra Nord e Sud per… leggi tutto

I redditi dichiarati in Alto Adige nel 2020 – Parte 5: le addizionali IRPEF locali [Zoom 64/2022]

Pubblicazione | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Redditi | 11 Marzo 2022 – Sono stati esattamente 95.188 i contribuenti che in sede di dichiarazione dei redditi 2020 (relative all’anno d’imposta 2019) hanno pagato l’addizionale regionale all’IRPEF. Mediamente l’importo medio dovuto all’erario ammonta a 302 €, valore che comunque rappresenta il quarto importo più basso d’Italia. Tale imposta nell’anno considerato ha portato alle casse… leggi tutto

I redditi dichiarati in Alto Adige nel 2020 – Parte 4: redditi da lavoro dipendente [Zoom 63/2021]

Pubblicazione | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Redditi | 20 Dicembre 2021 – Con le dichiarazioni dei redditi del 2020 (relative all’anno di imposta 2019) i contribuenti altoatesini hanno dichiarato al fisco redditi da lavoro dipendente e assimilati per un ammontare complessivo di 6,2 Miliardi di euro. Considerando i 282.261 percettori si registra un reddito medio da lavoro dipendente pari a 21.963 €.… leggi tutto

Zoom IPL – EWCS: Lavoro di squadra [Zoom 62/2021]

Pubblicazione | EWCS Alto Adige | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Organizzazione del lavoro | Qualitá del lavoro | 19 Novembre 2021 – Il “lavoro in team” non è un concetto estraneo al mondo del lavoro, ormai già da molto tempo. Ma il lavoro in team non è tutto uguale. Quando il lavoro di squadra si limita alla sola esecuzione di istruzioni dall'esterno, fattori importanti come la motivazione e il pensiero indipendente vengono… leggi tutto

I redditi dichiarati in Alto Adige nel 2020 – Parte 3: Andamento dei redditi con l’età [Zoom 61/2021]

Pubblicazione | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Redditi | 30 Settembre 2021 – Nel suo Zoom Nr. 61, l'IPL analizza le differenze reddituali per capire se vi è una relazione tra il livello dei redditi e l’età anagrafica dei contribuenti altoatesini. La base dei dati è costituita dalle dichiarazioni dei redditi presentate dai contribuenti altoatesini nel 2020 per l’anno d’imposta 2019. I dati… leggi tutto

I redditi dichiarati in Alto Adige nel 2020 – Parte 2: analisi delle disuguaglianze [Zoom 60/2021]

Pubblicazione | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Redditi | 27 Agosto 2021 – Per il quinto anno consecutivo l’IPL | Istituto Promozione Lavoratori prende in esame i dati resi disponibili dal Ministero dell’Economia e delle Finanze (MEF). Lo Zoom IPL Nr. 60 mette in luce il potere redistributivo dell’attuale sistema d’imposta sul reddito delle persone fisiche. Come dimostrato dall’IPL, dopo la tassazione IRPEF… leggi tutto

Zoom IPL – EWCS: La dimensione aziendale sotto l’aspetto della psicologia del lavoro [Zoom 59/2021]

Pubblicazione | EWCS Alto Adige | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Qualitá del lavoro | 20 Agosto 2021 – È risaputo che l'Alto Adige abbia un'economia di piccola scala costellata di molte piccole e micro-aziende e, rispetto ad altri paesi dell'Europa centrale, con un gran numero di lavoratori autonomi: il 39% delle imprese altoatesine con il numero più alto di dipendenti impiega al massimo 9 collaboratori, di cui l’11%… leggi tutto

I redditi dichiarati in Alto Adige nel 2020 – Parte 1: uno sguardo generale al territorio [Zoom 58/2021]

Pubblicazione | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Redditi | 25 Giugno 2021 – Anche quest’anno, l’IPL | Istituto Promozione Lavoratori punta i riflettori sui dati del Ministero dell’Economia e delle Finanze. Sono stati 430.960 gli altoatesini che nel 2020 hanno dichiarato al fisco redditi di varia natura relativi all’anno d’imposta 2019, per un ammontare totale di 10,8 miliardi di euro, corrispondente ad un… leggi tutto

Zoom IPL – EWCS: Il coinvolgimento di dipendenti aziendali [Zoom 57/2021]

Pubblicazione | EWCS Alto Adige | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | 14 Giugno 2021 – Secondo l'indagine dell'IPL sulle condizioni di lavoro, svolta seguendo la metodologia europea EWCS, i valori altoatesini relativi al coinvolgimento sono simili a quelli dei paesi di lingua tedesca (28 - 31% di persone con un alto tasso di coinvolgimento) e corrispondono alla media UE. Un dato particolarmente positivo è che… leggi tutto

Internship Survey 2021

Pubblicazione | Giovani e mondo del lavoro | 25 Maggio 2021 – Gli studenti della Libera Università di Bolzano che nel 2020 hanno partecipato all’indagine del Servizio Tirocini e placement dell’università sono stati 435. La maggior parte di essi giudica positivamente i tirocini presso aziende e organizzazioni. Dall’attuale sondaggio, il nono dal 2013, arriva ancora una volta una conferma per l’IPL e… leggi tutto

Lavoratrici dipendenti ancora “bloccate”

Pubblicazione | Donne e lavoro | Pari opportunità | 06 Maggio 2021 – Presentato oggi, 6 maggio 2021 il 6° Rapporto sulla situazione occupazionale delle donne e degli uomini nelle aziende altoatesine con più di 100 dipendenti presso il Consiglio della Provincia autonoma di Bolzano. Lo studio IPL, relativo al biennio 2018-2019, è stato elaborato dalla Vicedirettrice IPL Silvia Vogliotti con la collaborazione… leggi tutto

I redditi dichiarati in Alto Adige nel 2019 – Parte 5: le addizionali IRPEF locali [Zoom 56/2021]

Pubblicazione | Redditi | 07 Aprile 2021 –  A decorrere dall’anno d’imposta 2020 la no-tax area in Alto Adige è stata estesa da 28.000 € a 35.000 €, mentre l’aliquota per i redditi oltre i 75.000 € è stata incrementata di mezzo punto percentuale, da 1,23% a 1,73%. Con questo taglio più progressivo dell’imposta si spera di contrastare… leggi tutto

I redditi dichiarati in Alto Adige nel 2019 – Parte 4: redditi da lavoro dipendente [Zoom 55/2021]

Pubblicazione | Redditi | 11 Marzo 2021 – Con le dichiarazioni dei redditi del 2019 (anno di imposta 2018) i contribuenti altoatesini hanno dichiarato al fisco redditi da lavoro dipendente e assimilati per un ammontare complessivo di 6,0 miliardi di €. In totale i redditi da lavoro dipendente dichiarati sono stati 277.310, facendo registrare un valore medio pari… leggi tutto

Zoom IPL EWCS: Le condizioni di lavoro nel settore della sanità e assistenza sociale [Zoom 54/2020]

Pubblicazione | EWCS Alto Adige | 03 Dicembre 2020 – Il settore della sanità e dell’assistenza sociale altoatesina vive in primo luogo di persone che svolgono quotidianamente il proprio lavoro, e non tanto di apparecchiature sanitarie costose e complessi procedimenti amministrativi. L'IPL ha analizzato le condizioni dei lavoratori socio-sanitari in Alto Adige e come stanno rispetto ai loro colleghi in… leggi tutto

I redditi dichiarati in Alto Adige nel 2019 – Parte 3: andamento per età [Zoom 52/2020]

Pubblicazione | Donne e lavoro | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Mercato del lavoro | Redditi | 14 Settembre 2020 – Generalmente i redditi aumentano nel corso della vita del lavoratore per raggiungere il valore massimo tra i 60 e i 64 anni di età del contribuente (33.432 € lordi all'anno in media). Con l’aumentare dell’età, aumenta però anche la disparità reddituale. Le donne, infatti, rispetto agli uomini, nella progressione dei… leggi tutto

Il mondo del lavoro visto dai giovani e dai meno giovani [Zoom 51/2020]

Pubblicazione | Cambiamento demografico | EWCS Alto Adige | Giovani e mondo del lavoro | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Organizzazione del lavoro | 06 Agosto 2020 – L’invecchiamento degli occupati, in media sempre più anziani, comporta nuove sfide per il mondo del lavoro altoatesino. Questo studio ha accertato che i dipendenti in età lavorativa avanzata non sono affatto "ferri vecchi". Sotto l'aspetto politico-sociale si tratta ora di sfruttare l'esperienza di questa categoria adottando misure adeguate. Zoom IPL… leggi tutto

I redditi dichiarati in Alto Adige nel 2019 – Parte 2: Analisi delle disuguaglianze [Zoom 50/2020]

Pubblicazione | Redditi | 08 Luglio 2020 – Il sistema fiscale italiano in vigore riesce ad attenuare le esistenti differenze reddituali. Lo strumento utilizzato è quello della progressività dell’imposta, oltre al sistema degli oneri deducibili e detraibili e alla “no tax area”. Tra il 2011 e il 2016 la distribuzione dei redditi netti si è avvicinata, per poi… leggi tutto

“La ROADMAP sta arrivando a casa tua!”

Pubblicazione | Organizzazione del lavoro | 02 Luglio 2020 – Buon Lavoro 4.0 La quarta rivoluzione industriale comporterà enormi cambiamenti nel mondo del lavoro anche in Alto Adige. Per farsi trovare preparati l’IPL | Istituto Promozione Lavoratori nel 2018 ha organizzato una serie di convegni sul tema del “Lavoro 4.0” e poi nel corso del 2019 ha elaborato un manuale… leggi tutto

Edilizia abitativa 2030: verso un cambio di paradigma [Zoom 49/2020]

Pubblicazione | Abitare | 22 Giugno 2020 – La realtà sociale odierna è un’altra rispetto a quella degli anni ’70. Le politiche abitative del futuro devono fornire risposte adeguate ai cambiamenti sociali avvenuti negli anni ed in parte anche anticipare il futuro. Il fatto che la Provincia di Bolzano abbia competenza primaria in tema di edilizia agevolata permette… leggi tutto

INTERNSHIP SURVEY 2020

Pubblicazione | Giovani e mondo del lavoro | 25 Maggio 2020 – Gli studenti della Libera Università di Bolzano che nel 2019 hanno partecipato all’indagine del Servizio Tirocini e placement dell’università sono stati 486. La maggior parte di essi giudica positivamente i tirocini presso aziende e organizzazioni. Dall’attuale sondaggio, l’ottavo dal 2013, arriva ancora una volta una conferma per l’IPL e la… leggi tutto

I redditi dichiarati in Alto Adige nel 2019 Parte 1: uno sguardo generale al territorio [Zoom 48/2020]

Pubblicazione | Redditi | 08 Maggio 2020 – Sono stati 427.970 gli altoatesini che nel 2019 hanno dichiarato redditi relativi al 2018 di varia natura al fisco, per un ammontare totale di 10,6 miliardi di euro, corrispondente ad un reddito medio dichiarato di 24.761 €. Volendo stilare una classifica nazionale sui redditi medi, la Provincia di Bolzano si… leggi tutto

I redditi dichiarati in Alto Adige nel 2018 Parte 4: le addizionali IRPEF locali [Zoom n. 47/2020]

Pubblicazione | Redditi | 29 Aprile 2020 – IN BREVE L’addizionale IRPEF regionale 85.118 i contribuenti altoatesini che nell’anno d’imposta 2017 hanno pagato l’addizionale regionale all’IRPEF, 25,8 mio. € l’ammontare complessivamente prelevato, 303 € l’importo medio dell’addizionale regionale IRPEF per contribuente. L’addizionale IRPEF comunale 56.130 i contribuenti altoatesini che nell’anno di imposta 2017 hanno versato l’addizionale comunale. 8… leggi tutto

I redditi dichiarati in Alto Adige nel 2018, Parte 3: uno sguardo generale al territorio [Zoom 46/2019]

Pubblicazione | Redditi | 15 Ottobre 2019 – Le dichiarazioni dei redditi nel 2018 in Alto Adige Sono state 423.272, per un totale di 10,1 mld ed un reddito medio lordo di €. 23.845 € (secondi alle spalle della Lombardia). 13.583 contribuenti hanno dichiarato un reddito complessivo lordo superiore ai 75.000 €. Zoom IPL Nr. 46 PDF leggi tutto

Qual è il margine di manovra dei lavoratori dipendenti altoatesini? [Zoom 45/2019]

Pubblicazione | Partecipazione | Qualitá del lavoro | 27 Settembre 2019 – EWCS Alto Adige Presidente IPL Dieter Mayr In Alto Adige la pressione lavorativa è decisamente più alta che nei vicini paesi confinanti. , così preziosi per l’efficienza e la salute dei lavoratori. Su questo punto gli altoatesini non devono dormire sugli allori,” dice Dieter Mayr, presidente dell'IPL. Leggi di più!… leggi tutto

Redditi parte 2: i redditi dichiarati in Alto Adige nel 2018 [Zoom 44/2019]

Pubblicazione | Redditi | 30 Agosto 2019 – All'aumentare della dimensione dell’impresa, della complessità della natura giuridica e del grado di innovazione del settore aumentano anche i redditi da lavoro dipendente. Zoom IPL Nr. 44 PDF leggi tutto

I redditi dichiarati in Alto Adige nel 2018. Parte 1: analisi delle disuguaglianze [Zoom 43/2019]

Pubblicazione | Redditi | 28 Giugno 2019 – L’attuale sistema fiscale italiano riesce ad attenuare le differenze reddituali esistenti. Lo strumento utilizzato è quello della progressività dell’imposta, oltre al sistema degli oneri deducibili e detraibili e alla “no tax area”. Senza questi sgravi, i contribuenti altoatesini avrebbero dovuto versare al fisco oltre 2,6 miliardi di Euro, invece dei… leggi tutto

Il potere d’acquisto perso dai 40.600 dipendenti pubblici in Alto Adige [Zoom 42/2019]

Pubblicazione | Contratti collettivi | Sindacati | 04 Giugno 2019 – In breve: il 2008 è l’anno dell’ultimo rinnovo contrattuale dell’Intercomparto, a cui si sono aggiunti un accordo transitorio per il 2009 ed un contratto per il triennio 2016-2018 limitatamente alla parte economica. 40.600 sono i dipendenti pubblici in Alto Adige interessati dal rinnovo contrattuale la cui trattativa è partita a… leggi tutto

INTERNSHIP SURVEY 2019 [Studio]

Pubblicazione | Giovani e mondo del lavoro | 28 Maggio 2019 – Gli studenti della Libera Università di Bolzano giudicano positivamente i tirocini presso aziende ed organizzazioni. Dall'attuale sondaggio arriva una conferma per l’IPL | Istituto Promozione Lavoratori e la Libera Università di Bolzano (unibz) sulla qualità dei tirocini universitari, che vengono considerati una valida opportunità per entrare nel mondo del lavoro.… leggi tutto

L’occupazione femminile in Alto Adige: tante precarie, poche dirigenti

Pubblicazione | Donne e lavoro | Work-Life-Balance | 29 Marzo 2019 – Il Rapporto sulla situazione occupazionale femminile nelle imprese altoatesine con oltre 100 dipendenti è stato presentato il 28.03.2019, in presenza della Segretaria questora del Consiglio provinciale Maria Elisabeth Rieder, del Segretario generale del Consiglio Florian Zelger e della Presidente dell’IPL Christine Pichler, dalla Consigliera Morandini e dalle ricercatrici dell’IPL Silvia Vogliotti (vicedirettrice) ed Elisa Ganzer. “Valutando una serie di… leggi tutto

Papà in congedo: cosa bolle in pentola?

Pubblicazione | Conciliazione Famiglia-Lavoro | Pari opportunità | Work-Life-Balance | 19 Marzo 2019 – “Lo scorso anno erano 4, per quest’anno sono 5 i giorni di congedo obbligatorio che i neo-papà possono prendere”, evidenzia l’IPL | Istituto promozione lavoratori in occasione della festa del papà del 19 marzo. Il congedo è previsto per tutti i papà dipendenti del settore privato. Inoltre i padri possono… leggi tutto

Le condizioni di lavoro dei dipendenti a tempo determinato e part-time in Alto Adige [Zoom 41/2019]

Pubblicazione | EWCS Alto Adige | Qualitá del lavoro | 01 Marzo 2019 – In breve Nel 2016, il 15% dei lavoratori dipendenti residenti in Alto Adige è stato impiegato con contratto a tempo determinato (il dato quindi non include i lavoratori stranieri non residenti) Nell’ambito della manodopera qualificata i contratti a tempo determinato sono pochi, numerosi invece quelli a termine nell’ambito dei lavoratori… leggi tutto

I redditi dichiarati in Alto Adige nel 2017, Parte 3: le addizionali IRPEF locali[Zoom 40/2019]

Pubblicazione | Redditi | 11 Gennaio 2019 – Redditi L’addizionale regionale e comunale all’IRPEF sono delle importanti fonti di introito per gli enti locali e sono strumenti utili per redistribuire il reddito e creare maggiore equità. 10 dei 116 comuni altoatesini prevedono l’addizionale comunale all’IRPEF. Sono stati esattamente 80.447 contribuenti i contribuenti che nell’anno di imposta 2016 hanno… leggi tutto

La presenza di rappresentanze dei lavoratori in azienda e le possibilità di partecipazione [Zoom 39/2018]

Pubblicazione | EWCS Alto Adige | Sindacati | 22 Novembre 2018 – EWCS Alto Adige Il 45% dei lavoratori altoatesini dispone di una rappresentanza sindacale direttamente nell’azienda in cui lavora. Il dato è riportato dallo studio IPL sulle condizioni di lavoro in Alto Adige (EWCS). La presenza di organizzazioni sindacali è superiore alla media nel settore istruzione ed educazione (83%) così come… leggi tutto

Competenze e partecipazione alla formazione continua [Zoom 38/2018]

Pubblicazione | EWCS Alto Adige | Formazione professionale | 19 Ottobre 2018 – Nel confronto internazionale l’Alto Adige presenta percentuali elevate di partecipazione alla formazione continua. Va però sottolineato che i risultati altoatesini si possono spiegare con l’aiuto della tesi sul “comportamento partecipativo individuale”, che i ricercatori definiscono “effetto Matteo” ovvero: i possessori di titoli di studio e posizioni professionali più elevate hanno… leggi tutto

Dirigenti e qualità sociale del management in Alto Adige [Zoom 37/2018]

Pubblicazione | EWCS Alto Adige | 12 Ottobre 2018 – Con ben 72 punti l’Alto Adige raggiunge un ottimo risultato rispetto all’indice di qualità del management, in relazione ai rapporti interpersonali in azienda. Nell’indagine sulle condizioni di lavoro in provincia di Bolzano (indagine EWCS) l’IPL | Istituto per la Promozione dei Lavoratori constata che questo valore, pur inferiore a quello… leggi tutto

Agenda Welfare 2030 [Zoom 36/2018]

Pubblicazione | Welfare State | 05 Ottobre 2018 – Quello che l’Alto Adige ha finora messo in piedi è un sistema sociale all’avanguardia: le competenze in tema di stato sociale e l’autonomia finanziaria della Provincia, la lungimiranza e la buona gestione della cosa pubblica, hanno permesso di offrire alla popolazione un sistema di protezione sociale avanzato e composito. Una… leggi tutto

I redditi dichiarati in Alto Adige nel 2017 – analisi delle disuguaglianze [Zoom 35|2018]

Pubblicazione | Pari opportunità | Redditi | Welfare State | 20 Agosto 2018 – Il presente Zoom IPL (PDF) offre un’analisi dei redditi dichiarati dai contribuenti IRPEF domiciliati fiscalmente nella Provincia di Bolzano in data 31.12.2016. L'IPL analizza non solo i dati relativi al reddito pre e post imposta (rispettivamente lordo e netto), ma anche i dati riguardanti tutti i passaggi per il calcolo… leggi tutto

Altoatesini soddisfatti della conciliazione famiglia-lavoro [Zoom 34|2018]

Pubblicazione | Conciliazione Famiglia-Lavoro | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Work-Life-Balance | 02 Agosto 2018 – Quanto bene gli occupati altoatesini riescono a conciliare lavoro e famiglia anche in confronto con gli altri paesi europei: questi sono i temi indagati dall’IPL | Istituto promozione lavoratori nell’ambito di un’indagine sulle condizioni di lavoro in Alto Adige. L’elaborazione dei dati mostra che il 29,3% degli intervistati (lavoratori dipendenti… leggi tutto

Condizioni di lavoro nelle residenze per anziani in Alto Adige. Risultati della rilevazione 2017 [Studio]

Pubblicazione | Conciliazione Famiglia-Lavoro | Donne e lavoro | Mercato del lavoro | Organizzazione del lavoro | Qualitá del lavoro | Welfare State | Work-Life-Balance | 23 Luglio 2018 – Per la prima volta è stato effettuato su tutto il territorio altoatesino un ampio sondaggio di psicologia del lavoro nel campo dell’assistenza residenziale agli anziani. I tre quesiti principali sono: (i) in che misura il personale di cura è soggetto a effetti psicologici negativi (e positivi) della sollecitazione lavorativa? (ii)… leggi tutto

I redditi dichiarati in Alto Adige 2017 – uno sguardo generale al territorio [Zoom 33|2018]

Pubblicazione | Redditi | 29 Giugno 2018 – 12.745 – è questo il numero di chi in Alto Adige nel 2017 ha dichiarato al fisco un reddito lordo annuo superiore ai 75.000 €. Con 23.447 € la provincia di Bolzano in termini di reddito medio dichiarato si colloca in seconda posizione, subito dopo la Lombardia. “Tuttavia le differenze… leggi tutto

Clima aziendale affettivo: come si rapportano tra di loro i lavoratori altoatesini? [Zoom 32|2018]

Pubblicazione | EWCS Alto Adige | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Qualitá del lavoro | 20 Giugno 2018 – Con 76 punti l’indice del clima aziendale dell’Alto Adige si colloca nella parte alta della classifica dei Paesi dell’Europa centrale. Questo è solo uno dei risultati emersi dalla ricerca dell’IPL | Istituto Promozione Lavoratori sulle condizioni di lavoro in Alto Adige (EWCS). Due i settori problematici: i servizi sanitari e… leggi tutto

Praktikumsurvey 2018 [Studie]

Pubblicazione | Giovani e mondo del lavoro | 29 Maggio 2018 – Gli studenti della Libera Università di Bolzano giudicano positivamente i tirocini obbligatori e facoltativi presso aziende e istituzioni. Dall’attuale sondaggio, il sesto dal 2013, arriva una conferma per l’IPL e la Libera Università di Bolzano (unibz) sulla qualità dei posti per tirocinanti. Il tirocinio universitario viene considerata una valida opportunità… leggi tutto

Malattia, assenze per infortunio e presentismo in Alto Adige [Zoom 31|2018]

Pubblicazione | EWCS Alto Adige | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Qualitá del lavoro | 13 Aprile 2018 – Le assenze sul lavoro dovute a malattia si differenziano a seconda del Paese e del settore. Il 53% degli occupati altoatesini non registra nemmeno un giorno di malattia all’anno, rispetto al 49% dell’Italia, il 48% dell’Austria e il 42% della Germania. Tra i settori economici altoatesini emergono tuttavia differenze significative:… leggi tutto

Discriminazioni e svantaggi nel mondo del lavoro altoatesino [Zoom 30|2018]

Pubblicazione | EWCS Alto Adige | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Qualitá del lavoro | 20 Marzo 2018 – Il 21 marzo l’ONU celebra la giornata internazionale per l’eliminazione della discriminazione razziale. A questo proposito l’IPL | Istituto Promozione Lavoratori pubblica dei dati che illustrano le discriminazioni e gli svantaggi presenti nel mondo del lavoro altoatesino. Il risultato principale: in Alto Adige è dell’11% la quota di occupati che… leggi tutto

Modelli di orario di lavoro: collocazione, regolarità e flessibilità [Zoom 29|2018]

Pubblicazione | EWCS Alto Adige | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Qualitá del lavoro | 16 Marzo 2018 – In Alto Adige, quasi ogni terzo occupato lavora ogni sabato nell'anno e più di ogni decimo ogni domenica dell'anno -  con punte nell'agricoltura e nel turismo. Lo dimostra l'indagine IPL sulle condizioni di lavoro in Alto Adige. Tra i lavoratori autonomi, il 27,5% deve spesso lavorare quotidianamente o diverse volte… leggi tutto

Lo stato di salute percepito dagli occupati altoatesini [Zoom 28|2018]

Pubblicazione | EWCS Alto Adige | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Qualitá del lavoro | 08 Marzo 2018 – In Alto Adige il 79% degli occupati dipendenti o autonomi descrivono il proprio stato di salute “buono” o “molto buono”. A confronto: in Italia la quota si ferma al 68% degli occupati, in Svizzera sfiora quasi l’88%. Età, situazione finanziaria della famiglia e settore di occupazione sono i primi fattori… leggi tutto

Sicurezza sul lavoro: il grado d’informazione degli occupati in Alto Adige [Zoom 27|2018]

Pubblicazione | EWCS Alto Adige | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Qualitá del lavoro | 09 Febbraio 2018 – Il lavoro influisce in misura determinante sulla salute dei lavoratori altoatesini. Il 12% dei lavoratori altoatesini dichiara che il lavoro influisce in modo prevalentemente positivo sulla salute, il 27,1% ritiene invece che il lavoro abbia soprattutto effetti negativi sulle proprie condizioni di salute. Il 27,0% dei lavoratori sostiene che dall’attività… leggi tutto

La durata della settimana lavorativa [Zoom 26|2018]

Pubblicazione | EWCS Alto Adige | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Qualitá del lavoro | 19 Gennaio 2018 – Con più di 38 ore di media, la settimana lavorativa altoatesina dura decisamente più a lungo che nei Paesi vicini – considerando sia lavoratori autonomi che dipendenti. In Alto Adige il 21,8% degli intervistati dichiara oggi di aver lavorato più ore rispetto a un anno fa. Oltre la metà (il… leggi tutto

I redditi dichiarati in Alto Adige nel 2016 Parte 5: focus redditi da lavoro dipendente [Zoom 25|2017]

Pubblicazione | Redditi | 27 Dicembre 2017 – Nell’anno di imposta 2015 i contribuenti altoatesini hanno dichiarato al fisco redditi da lavoro dipendente e assimilati per un ammontare complessivo di 5,4 Miliardi di Euro. Considerando i 253.934 percettori si registra un reddito medio da lavoro dipendente pari a 21.391 €. Volendo fare l’identikit del contribuente altoatesino con il… leggi tutto

Motivazioni e ostacoli, costi e benefici dell’apprendistato. Un’analisi dal punto di vista aziendale [Studio]

Pubblicazione | Giovani e mondo del lavoro | Mercato del lavoro | 27 Novembre 2017 – In Alto Adige viene attribuita molta importanza alla formazione degli apprendisti. Questa ricerca illustra in modo combinato l’andamento delle aziende che offrono formazione e quello degli apprendisti, per poi collegare i risultati emersi con dati qualitativi sulle motivazioni e sugli ostacoli dell’apprendistato. Il focus è incentrato su costi e oneri… leggi tutto

I redditi dichiarati in Alto Adige nel 2016 Parte 4: focus sulle tipologie di contribuenti [Zoom 24|2017]

Pubblicazione | Redditi | 21 Novembre 2017 – Il 78,8% del gettito IRPEF in Alto Adige proviene dalle tasche dei lavoratori dipendenti e dei pensionati. Nel 2016 i contribuenti altoatesini hanno pagato un'imposta totale di 1,8 miliardi di Euro. Ben il 59,2% di tale imposta deriva da redditi da lavoro dipendente e il 19,6% da pensionati. L’86,2% dei… leggi tutto

I redditi dichiarati in Alto Adige nel 2016 Parte 3: addizionale regionale all’IRPEF [Zoom 23|2017]

Pubblicazione | Redditi | 07 Novembre 2017 – Dalle ultime analisi IPL sui dati delle dichiarazioni dei redditi emerge che sono quasi 140.000 i contribuenti altoatesini che pagano l’addizionale regionale all’IRPEF. Il tutto per un gettito che in provincia di Bolzano tocca quasi 32 milioni di Euro all’anno. Ogni contribuente altoatesino tenuto al pagamento dell’addizionale regionale all’IRPEF, versa… leggi tutto

Le Top100 imprese dell’Alto Adige e i relativi contratti aziendali [Zoom 22|2017]

Pubblicazione | Contratti collettivi | Sindacati | 11 Ottobre 2017 – L’IPL | Istituto Promozione Lavoratori ha messo sotto la lente di ingrandimento le 100 più grandi imprese altoatesine. Obiettivo: verificare lo stato della contrattazione integrativa aziendale nelle imprese private con il maggior numero di dipendenti in Alto Adige. Risultato: 45 di queste hanno stipulato un contratto integrativo aziendale con i… leggi tutto

Abitare 2030. Nuove prospettive per le politiche abitative dell’Alto Adige [Studio]

Pubblicazione | Abitare | 21 Settembre 2017 – Le politiche abitative della Provincia Autonoma di Bolzano sono definite da tre leggi provinciali: ‘tutela del paesaggio’ (L.P. 16/1970), ‘edilizia agevolata’ (L.P. 13/1998) e ‘urbanistica’ (L.P. 13/1997). Attualmente è in discussione la revisione di tale quadro normativo a partire dall’elaborazione della nuova legge provinciale ‘territorio e paesaggio’. Su mandato della… leggi tutto

Fattori di alleggerimento e protezione nel mondo del lavoro altoatesino [Zoom 21|2017]

Pubblicazione | EWCS Alto Adige | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Qualitá del lavoro | 08 Settembre 2017 – I fattori di alleggerimento e protezione costituiscono lo scudo che può attenuare e mitigare gli effetti dannosi di alcune condizioni fisiche e psichiche di lavoro particolarmente sfavorevoli. In Alto Adige la presenza di tutti e tre i gruppi di fattori di alleggerimento e protezione considerati si registra in maniera univoca… leggi tutto

I redditi dichiarati in Alto Adige nel 2016 Parte 2: analisi delle disuguaglianze [Zoom 20|2017]

Pubblicazione | Redditi | 25 Agosto 2017 – Dalle ultime analisi IPL sui dati delle dichiarazioni dei redditi risulta che, dopo la tassazione, le differenze reddituali esistenti tra i contribuenti siano attenuate almeno in parte. Misure quali no-tax area, oneri deducibili e detraibili e la progressività dell’imposta svolgono sicuramente una funzione di redistribuzione. Ad esempio, degli oneri detraibili… leggi tutto

Carichi di lavoro fisici in Alto Adige [Zoom 19|2017]

Pubblicazione | EWCS Alto Adige | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Qualitá del lavoro | 23 Agosto 2017 – L’Alto Adige non fa una bella figura in merito ai carichi fisici provenienti dall’ambiente di lavoro. Nel confronto con alcuni stati (Italia, Austria, Germania e la Svizzera) e con la media UE l’Alto Adige primeggia nelle graduatorie di cinque fattori di carico su sette. Gli occupati dell’Alto Adige invece sono… leggi tutto

Carichi di lavoro psichici in Alto Adige [Zoom 18|2017]

Pubblicazione | EWCS Alto Adige | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Qualitá del lavoro | 04 Agosto 2017 – Nei casi in cui le condizioni di lavoro causino carico per un periodo piuttosto lungo, a pagarne le conseguenze saranno non solo i collaboratori, ma anche le imprese e organizzazioni il cui funzionamento sarà pregiudicato. Al fine di garantire la salute dei collaboratori, nonché la propria efficienza ed efficacia, ogni… leggi tutto

Ritratto IPL della forza lavoro: L´Alto Adige nel confronto europeo [Zoom 17|2017]

Pubblicazione | EWCS Alto Adige | 31 Luglio 2017 – Questo Zoom IPL offre una panoramica sui principali dati di riferimento sul mondo dellavoro e del contesto socio-culturale degli occupati altoatesini. I dati sono stati raccolti secondo il modello dell’EWCS | Indagine europea sulle condizioni di lavoro: ciò garantisce una perfetta comparabilità con i dati di altri paesi europei. Per… leggi tutto

I redditi dichiarati in Alto Adige nel 2016 Parte 1: uno sguardo generale al territorio [Zoom 16|2017]

Pubblicazione | Redditi | 10 Luglio 2017 – 9,5 Miliardi di Euro: è questa la somma complessiva di redditi dichiarati nel 2016 da 416.054 altoatesini. Il reddito medio per contribuente è pari a 22.861 €. Nei singoli territori però, le differenze sono talvolta considerevoli. Il reddito medio dichiarato nei comuni va dai 27.817 € di Falzes che risulta… leggi tutto

Il tirocinio formativo: canale d’accesso al mondo del lavoro. La valutazione degli studenti – Risultati dell’indagine 2016 [Presentazione]

Pubblicazione | 31 Maggio 2017 – Tirocini universitari: È la qualità che paga Come viene percepito il tirocinio da parte degli studenti universitari? L’IPL e la Libera Università di Bolzano (unibz) ottengono la conferma, per la quinta volta dal 2013, che la qualità dei tirocini è alta e che il tirocinio formativo è un ottimo biglietto… leggi tutto

L’equità sociale attraverso le politiche abitative [Zoom 15|2017]

Pubblicazione | Abitare | Futuro | Welfare State | 24 Maggio 2017 – Le politiche abitative della Provincia Autonoma di Bolzano sono definite da tre leggi provinciali: ‘tutela del paesaggio’ (L.P. 16/1970), ‘edilizia agevolata’ (L.P. 13/1998) e ‘urbanistica’ (L.P. 13/1997). Attualmente è in discussione la revisione di tale quadro normativo a partire dall’elaborazione della nuova legge ‘territorio e paesaggio’. Su mandato della propria… leggi tutto

EWCS Alto Adige – La metodologia [Zoom 14|2017]

Pubblicazione | EWCS Alto Adige | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Qualitá del lavoro | 16 Maggio 2017 – Finora l’Alto Adige ha tratto solo poco o nessun vantaggio dalle indagini a livello nazionale sulle condizioni di lavoro, e questo per due motivi: innanzitutto per il numero molto ridotto di altoatesini intervistati e la conseguente scarsa rappresentatività, e poi perché l’indagine è sempre stata svolta solo in lingua italiana.… leggi tutto

Lavoriamo davvero solo per guadagnare? [Zoom 13|2017]

Pubblicazione | EWCS Alto Adige | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Qualitá del lavoro | 13 Marzo 2017 – Il lavoro determina il ritmo della nostra vita moderna, richiede disciplina e capacità d’azione, e influenza anche la nostra personalità. Non si tratta solo di una fonte di sostentamento, ma anche di autostima e agilità mentale. Pertanto è importante non analizzare il lavoro solo sotto i suoi aspetti tecnico-economici. Il… leggi tutto

I redditi dichiarati dai contribuenti in Alto Adige – Parte 4: differenze di genere [Zoom 12|2017]

Pubblicazione | Donne e lavoro | Pari opportunità | Redditi | 17 Febbraio 2017 – Nonostante gli uomini rappresentino poco più della metà dei contribuenti complessivi, percepiscono ben il 61,9% dell’ammontare dei redditi dichiarati al fisco, contro il 38,1% delle donne. Le contribuenti percepiscono mediamente redditi inferiori agli uomini, rispettivamente 17.814 € e 26.360 € annui. In altri termini, per ogni 100 € dichiarati da… leggi tutto

Industria 4.0: sfide e opportunità per il mondo del lavoro e delle relazioni industriali [Zoom 11|2017]

Pubblicazione | Concertazione | Contratti collettivi | Futuro | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Mercato del lavoro | Organizzazione del lavoro | Partecipazione | Sindacati | 02 Febbraio 2017 – La quarta rivoluzione industriale, conosciuta anche come “Industria 4.0”, avrà forti impatti sul mondo del lavoro: occupazione, organizzazione e condizioni di lavoro, contrattazione, orari, sicurezza sul lavoro sono tutti ambiti che sono sottoposti a forti cambiamenti. Quali conseguenze ed impatti avrà la progressiva avanzata delle tecnologie per il mondo del… leggi tutto

Nel labirinto di cristallo

Pubblicazione | Donne e lavoro | Pari opportunità | Redditi | Work-Life-Balance | 21 Dicembre 2016 – Le lavoratrici altoatesine nel settore privato tra posto fisso, lavori precari e carriera - 4a edizione dell’indagine sulla situazione occupazionale delle donne nelle grandi imprese altoatesine – Biennio 2014/2015 I dati del personale fornite dalle 133 imprese del nostro campione fotografano un “pianeta precarietà” ancora molto declinato al femminile. Il… leggi tutto

I redditi dichiarati dai contribuenti in Alto Adige – Parte 3: lavoro dipendente [Zoom 10|2016]

Pubblicazione | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Politica economica | Povertà | Redditi | 12 Dicembre 2016 – Nella terza parte dell'analisi delle dichiarazioni dei redditi in Alto Adige, l'IPL ha analizzato in quali ambiti vengono prodotti i redditi da lavoro dipendente. Al primo posto si posizionano industria, i grandi datori di lavoro con più di 250 addetti (incluse aministrazione provinciale, sanità ed istruzione) e le società di… leggi tutto

I redditi dichiarati dai contribuenti in Alto Adige – Parte 2 [Zoom 09|2016]

Pubblicazione | Redditi | 16 Settembre 2016 – Nel 2015 i contribuenti altoatesini hanno dichiarato per lo più redditi da lavoro dipendente o da pensione: rispettivamente il 59,4% (pari a 246.140 soggetti) e il 27,4% (113.620 soggetti). In altre parole più di 8 altoatesini su 10 vedono la propria entrata principale nello stipendio o nella pensione. A contribuire… leggi tutto

La proposta IPL per i congedi dei padri

Pubblicazione | 01 Settembre 2016 – Premesso che nell’ottica della diffusione di una maggior partecipazione dei padri alla cura dei bambini piccoli serve una misura anche forte che induca i padri ad utilizzare maggiormente il congedo parentale facoltativo, l’IPL ha elaborato la seguente proposta in sette punti, corredata di un modello di simulazione della spesa. (Leggi il… leggi tutto

Partecipazione in azienda [Manuale]

Pubblicazione | Concertazione | Contratti collettivi | Qualitá del lavoro | Sindacati | 18 Luglio 2016 – Un manuale per una maggiore collaborazione Per le organizzazioni datoriali e sindacali, la partecipazione, ovvero il coinvolgimento dei rappresentanti sindacali e dei lavoratori nell’azienda, è sempre un tema scottante. Secondo l’IPL | Istituto Promozione Lavoratori, „I nuovi modelli organizzativi possono migliorare sia la qualità dei posti di lavoro che la… leggi tutto

L’assegno di cura in Alto Adige: la presentazione prezi

Evento | Welfare State | 30 Giugno 2016 – Lo studio "L'assegno di cura in Alto Adige. Stato attuale. Prospettive. Sviluppo" La presentazione prezi di Josef Untermarzoner, autore dello studio La presentazione prezi di Stefan Perini, direttore IPL leggi tutto

In futuro la cura sarà un lavoro di rete

Pubblicazione | Welfare State | 30 Giugno 2016 – Negli ultimi anni è cresciuto il numero dei beneficiari dell’assegno di cura provinciale in Alto Adige. Si tratta di un andamento già previsto che proseguirà sicuramente anche in futuro. Ci sarà tuttavia bisogno di nuove forme di cura che pongano come priorità la qualità e la cooperazione in rete. Lo… leggi tutto

Le esperienze di tirocinio degli studenti della Libera Università di Bolzano. I risultati dell’indagine 2015 [Studio]

Pubblicazione | Giovani e mondo del lavoro | 28 Giugno 2016 – Un mondo universitario senza tirocini inseriti nel piano degli studi sarebbe impensabile. È infatti compito delle università trasmettere competenze professionali e permettere una preparazione specifica al lavoro.  I tirocini sono ritenuti uno strumento importante per collegare teoria e pratica e formare le abilità professionali degli studenti stessi. Sulla base di… leggi tutto

Ecco perché le aziende formano apprendisti [Zoom 08|2016 ]

Pubblicazione | Apprendisti | Giovani e mondo del lavoro | 08 Giugno 2016 – Sono diversi i motivi che spingono le aziende a formare apprendisti. Incidono in particolare il bisogno di assicurarsi una forza lavoro qualificata e l’abbattimento dei costi di produzione attraverso le prestazioni degli apprendisti, ma anche l’esigenza di migliora- re l’immagine dell’azienda e di assumersi una responsabilità sociale. L’utilità dell’apprendistato per… leggi tutto

I redditi dichiarati dai contribuenti in Alto Adige – Parte 1 [Zoom 07|2016]

Pubblicazione | Redditi | 06 Giugno 2016 – Il reddito medio dei contribuenti in Provincia di Bolzano è pari a 22.288 Euro. Con questo valore l'Alto Adige nel confronto nazionale si colloca in terza posizione, dietro Lazio e Lombardia. Risulta molto elevata in Alto Adige la quota di contribuenti sulla popolazione di età superiore ai 15 anni: 95,1%… leggi tutto

Tirocini: Le esperienze degli studenti dell’unibz

Pubblicazione | Giovani e mondo del lavoro | 12 Maggio 2016 – Se i tirocini dappertutto andassero così bene come alla Libera Università di Bolzano non si parlerebbe di “generazione tirocinio”. I 366 tirocini svolti dagli studenti unibz nel corso del 2015 sono stati ampiamente valutati dagli stessi nella rilevazione svolta dall’IPL in cooperazione con l’Ufficio Tirocini & Placement dell’unibz: il tasso… leggi tutto

Per la prima volta dati sulla qualità del lavoro in Alto Adige in un’ottica europea

Pubblicazione | Futuro | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Organizzazione del lavoro | Qualitá del lavoro | 30 Aprile 2016 – L’IPL da il via alla prima grande rilevazione sulle condizioni di lavoro in Alto Adige Dai primi di aprile parte la prima indagine approfondita sulle condizioni di lavoro in Alto Adige. Da notare: Per la prima volta sarà possibile confrontare gli sviluppi a livello locale con quelli di tutti i… leggi tutto

Rinnovare il sistema delle relazioni di lavoro per rilanciare la crescita? [Zoom 06|2016]

Pubblicazione | Concertazione | Contratti collettivi | Sindacati | 06 Aprile 2016 – Le relazioni di lavoro hanno vissuto negli ultimi anni, anche per via della crisi, una stagione di forti cambiamenti. Che ruolo possono avere oggi le parti sociali per affrontare la crisi e contribuire alla competitività e alla produttività del Paese? Quali le chance per l'Alto Adige? Se l'è chiesto l'Istituto… leggi tutto

Rapporti di lavoro atipico nel pubblico impiego altoatesino 2009-2013 – Settori consulenza e cultura-sport [Studio]

Pubblicazione | Mercato del lavoro | Qualitá del lavoro | 09 Febbraio 2016 – Questo rapporto descrive la situazione dei rapporti di lavoro atipico rispetto a due settori, quello della “consulenza” e quello della “cultura e sport”, del pubblico impiego altoatesino. A fine 2013 sia il settore “consulenza” che quello della “cultura e sport” registravano entrambi 799 occupati, che equivale al 2% della forza… leggi tutto

Partnership sociale aziendale. Il potenziale delle relazioni industriali collaborative per le medie imprese altoatesine [Documentazione convegno]

Pubblicazione | Concertazione | Futuro | Partecipazione | Sindacati | 14 Gennaio 2016 – La Documentazione del convegno ""Partnership sociale aziendale. Il potenziale di relazioni industriali collaborative per le medie imprese altoatesine" dell'Istituto Promozione Lavoratori raccoglie le informazione ed il sapere sui temi "partecipazione dei lavoratori" e "partenariato sociale aziendale" in Alto Adige. Essa contiene saggi, delinea possibili linee d'intervento e  evidenzia le posizioni… leggi tutto

L’addizionale regionale all’IRPEF in Alto Adige: quali possibilità di intervento? [Zoom 05|2015]

Pubblicazione | Conti pubblici | Redditi | 14 Dicembre 2015 – Non è facile sostenere quali siano per la mano pubblica le manovre migliori da attuare: procedere nella direzione di un alleggerimento del carico fiscale sui contribuenti o piuttosto in un rafforzamento del welfare mediante il gettito generato dall’imposizione fiscale? Il focus andrebbe spostato non tanto sul gettito derivante dalle manovre… leggi tutto

Partnership sociale aziendale [Documentazione Convegno]

Evento | Concertazione | 11 Dicembre 2015 – Convegno IPL: Partnership sociale aziendale. Il potenziale di relazioni industriali collaborative per le medie imprese altoatesine L’azienda moderna si basa sulla cooperazione.  Capacità d'innovazione, qualità delle condizioni di lavoro, successo economico: gli obiettivi importanti si raggiungono sul piano delle relazioni tra management, lavoratori e sindacati. Il convegno dell’IPL risponde a tre… leggi tutto

Metalmeccanico artigiano: il 12% della retribuzione deriva dal contratto integrativo territoriale [Zoom 04|2015]

Pubblicazione | Contratti collettivi | 07 Dicembre 2015 – Il 12% della retribuzione totale nel metalmeccanico artigiano in Alto Adige deriva dal contratto integrativo territoriale. Si tratta quindi di un contributo sostanzioso per la busta paga di circa 2100 dipendenti del settore. Leggi lo Zoom IPL "Metalmeccanico artigiano: il 12% della retribuzione deriva dal contratto integrativo territoriale" >> leggi tutto

[Studio] Equal Pay Day

Pubblicazione | Donne e lavoro | Pari opportunità | Redditi | 10 Novembre 2015 – L'Equal Pay Day è un'iniziativa annuale della Commissione provinciale per le pari opportunità per le donne per richiamare l'attenzione sulla disparità retributiva tra i generi. Equal Pay Day 2015 - Quello che gli uomini (non) fanno. Il lavoro domestico in Italia >> Equal Pay Day 2014 - Gender Pay Gap:… leggi tutto

[Studio] Rapporti di lavoro atipico nel pubblico impiego altoatesino 2009-2013 – Settore sanità

Pubblicazione | Cambiamento demografico | Donne e lavoro | Mercato del lavoro | 05 Novembre 2015 – Con 9.300 dipendenti la sanità altoatesina è il terzo settore pubblico dopo quello dell’istruzione e dell’amministrazione. Dal 2009 al 2013 l’occupazione cresce del 2,75%. Molto positivo anche l’andamento nel settore per quanto concerne la stabilità dei contratti di lavoro. La distribuzione per età è (ancora) equilibrata e le quote di… leggi tutto

[Studio] Rapporti di lavoro atipico nel pubblico impiego altoatesino 2009-2013 – Settore istruzione

Pubblicazione | Cambiamento demografico | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Redditi | 04 Novembre 2015 – Questa pubblicazione illustra i risultati dello studio effettuato nel 2014, “Rapporti di lavoro atipico nel pubblico impiego altoatesino 2009-2013” per quanto concerne il settore dell’istruzione. Nel corso dell’analisi su sviluppo, utilizzo ed effetti dei rapporti di lavoro atipico nel pubblico impiego è emersa da un lato la necessità di osservare… leggi tutto

[Studio] Rapporti di lavoro atipico nel pubblico impiego altoatesino 2009-2013 – Settore cura e assistenza

Pubblicazione | Cambiamento demografico | Mercato del lavoro | Qualitá del lavoro | 28 Settembre 2015 – Dopo le due pubblicazioni sui rapporti di lavoro atipico nei settori dell’istruzione e dell’amministrazione illustriamo qui la situazione nel settore della cura e dell’assistenza. Le prestazioni sociali nell’ambito della cura e dell’assistenza hanno assunto negli ultimi decenni sempre più rilevanza sul piano occupazionale, in tutta Europa: a causa dei rilevanti processi… leggi tutto

Sblocco stipendi nel Pubblico impiego in Alto Adige [Zoom IPL 03|2015]

Pubblicazione | Conti pubblici | Contratti collettivi | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Redditi | 25 Settembre 2015 – 167 Mio. di € per riallineare gli stipendi al livello dei prezzi attuale La Corte Costituzionale ha dichiarato illegittima la proroga del blocco degli stipendi. Riparte, dunque, la contrattazione nel Pubblico impiego, con il rinnovo del contratto di intercomparto. L’IPL ha stimato quanto costerebbe il riallineamento degli stipendi al livello… leggi tutto

Formazione professionale duale: un modello vincente con qualche difetto [Zoom IPL 02|2015]

Pubblicazione | Apprendisti | Giovani e mondo del lavoro | Mercato del lavoro | 16 Settembre 2015 – I giovani artigiani altoatesini si sono posizionati tra le prime nazioni del campionato mondiale dei mestieri Worldskills 2015. Un risultato eccezionale. Tuttavia in Alto Adige il numero di apprendisti è in calo. In Austria e in Germania invece stagna. Nei due paesi si sta discutendo di una possibile modernizzazione della… leggi tutto

Più partecipazione nelle aziende: come riempire l’autonomia dell’Alto Adige di contenuti [Zoom IPL 01|2015]

Pubblicazione | Concertazione | Futuro | Partecipazione | Sindacati | 27 Agosto 2015 – Nel nostro paese si è soliti pensare che eventuali regolazioni legislative in tema di partecipazione delle organizzazioni sindacali e dei lavoratori possano essere esclusivamente di fonte statale, ma in realtà non è così. Quali siano le vie percorribili in Alto Adige viene indicato in questo Zoom IPL. Leggi lo Zoom… leggi tutto

[Studio] Rapporti di lavoro atipico nel pubblico impiego altoatesino 2009-2013 – Settore amministrazione

Pubblicazione | Cambiamento demografico | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Redditi | 31 Luglio 2015 – La presente pubblicazione illustra i risultati dello studio effettuato nel 2014, “Rapporti di lavoro atipico nel pubblico impiego altoatesino 2009-2013”, per quanto concerne il settore amministrativo. L’area così definita include gli enti locali, ovvero i dipendenti della Provincia Autonoma di Bolzano, dei Comuni e delle Comunità comprensoriali. Per motivi di… leggi tutto

La serie: Il Welfare State [Studio]

Pubblicazione | Conciliazione Famiglia-Lavoro | Donne e lavoro | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Pari opportunità | Welfare State | Work-Life-Balance | 12 Giugno 2015 – Nel corso del 2014 l’IPL | Istituto Promozione Lavoratori ha elaborato un vasto studio sullo stato sociale. La tematica, ampia e complessa, comprende al suo interno questioni che hanno richiesto un’osservazione più attenta ed approfondita, l’IPL ha così pensato di suddividere il progetto in tre moduli. Parte 3 - L'Assegno… leggi tutto

[Studio] Tirocinio: L’esperienza degli studenti della Libera Università di Bolzano. Risultati 2014

Pubblicazione | Giovani e mondo del lavoro | 31 Maggio 2015 – Per la terza volta l’IPL | Istituto Promozione Lavoratori ha elaborato, sulla base di un accordo di cooperazione con la Libera Università di Bolzano, le risposte dei tirocinanti che studiano presso l’Università altoatesina. Le indicazioni fornite permettono di trarre alcune conclusioni sulla qualità dei tirocini. Quale utilità hanno i tirocini… leggi tutto

[Studio] Rapporti di lavoro atipico nel pubblico impiego altoatesino (2009-2013)

Pubblicazione | Cambiamento demografico | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Redditi | 31 Dicembre 2014 – Il pubblico impiego altoatesino (a seguire indicato come PIAA) continua a registrare una crescita lieve del numero di occupati, anche nel periodo analizzato dal 2009 al 2013. Oltre tre quarti (77%) degli occupati che operano nei vari settori dell’amministrazione pubblica sono lavoratori con un contratto a tempo indeterminato. Oltre la… leggi tutto

[Studio] Occupazione femminile in Alto Adige

Pubblicazione | Conciliazione Famiglia-Lavoro | Donne e lavoro | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Mercato del lavoro | Pari opportunità | Redditi | Work-Life-Balance | 05 Novembre 2014 – Questi rapporti di ricerca nascono da un obbligo di legge, ovvero dall’art. 46 del Codice della Pari Opportunità (d.lgs. 198/06, già art. 9 Legge 125/1991). L’articolo prescrive che le aziende sia pubbliche che private con oltre 100 dipendenti debbano redigere con scadenza biennale un rapporto riguardante la situazione del personale… leggi tutto

[Manuale] Gestire il cambiamento demografico nel mondo del lavoro. Suggerimenti per le parti sociali in Alto Adige

Pubblicazione | Cambiamento demografico | Concertazione | Futuro | Mercato del lavoro | Qualitá del lavoro | Work-Life-Balance | 31 Luglio 2014 – Un nuovo manuale dell’IPL | Istituto Promozione Lavoratori introduce le parti sociali altoatesine in una nuova tematica – il lavoro funzionale all’età e all’invecchiamento – e fornisce suggerimenti pratici per la sua attuazione e quindi per una gestione corretta del cambiamento demografico. [Manuale] Gestire il cambiamento demografico nel mondo del lavoro.… leggi tutto

[Studio] Ergonomia e qualità del lavoro nel trasporto pubblico locale urbano. L’esempio dell’azienda SASA Spa-AG

Pubblicazione | Cambiamento demografico | Qualitá del lavoro | Work-Life-Balance | 31 Luglio 2014 – La ricerca “Ergonomia e qualità del lavoro dell’azienda SASA SpA-AG”, base di questa pubblicazione, è stata commissionata all’IPL nell’ aprile 2013 e si è conclusa in dicembre del medesimo anno. Tale lavoro si colloca all'interno del più ampio panorama di ricerche che indagano la qualità del lavoro. Scopo di questa… leggi tutto

[Studio] La conciliazione famiglia – lavoro in Alto Adige. Tra buone pratiche aziendali e nuove politiche di genere

Pubblicazione | Conciliazione Famiglia-Lavoro | Contratti collettivi | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Mercato del lavoro | Organizzazione del lavoro | Pari opportunità | Sindacati | Work-Life-Balance | 17 Luglio 2014 – Progetto FSE 2/10/2013 – "Carta di valori per una migliore organizzazione del lavoro: analisi e definizione in ottica di genere" Il presente rapporto è il risultato di una ricerca realizzata nell’ambito del progetto FSE “Carta di valori per una migliore organizzazione del lavoro: analisi e definizione in ottica di genere”,… leggi tutto

[Documentazione Convegno] Salario minimo e reddito minimo garantito

Evento | Conti pubblici | Futuro | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Povertà | Redditi | Sindacati | Welfare State | 06 Giugno 2014 – L’IPL pubblica online l’intera documentazione del convegno "Salario minimo e reddito minimo garantito: Prospettive per l'Alto Adige" svolto il 6 giugno a Bolzano. La documentazione del convegno contiene la sintesi di tutte le relazioni, un riassunto dei dibattiti, slides selezionate, i link a filmati e le interviste con i relatori.… leggi tutto

[Studio] L’esperienza di tirocinio degli studenti della Libera Università di Bolzano. I risultati del 2013

Pubblicazione | Giovani e mondo del lavoro | 13 Maggio 2014 – La presente analisi, effettuata dall’IPL | Istituto Promozione Lavoratori per la Libera Università di Bolzano nell’ambito di un accordo di cooperazione, illustra i principali risultati dell’indagine sui tirocini del 2013. Particolarmente interessante è la domanda se dal punto di vista degli studenti i tirocini diano effettivamente l’opportunità di fare esperienza… leggi tutto

[Studio] Servizi per la prima infanzia: non solo un luogo di cura e custodia

Pubblicazione | Conciliazione Famiglia-Lavoro | Donne e lavoro | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Mercato del lavoro | Pari opportunità | Welfare State | Work-Life-Balance | 28 Novembre 2013 – Asili nido privati, asili aziendali e Tagesmütter rappresentano per le famiglie altoatesine non solo una soluzione di cura e custodia per bambini piccoli, ma vengono considerati anche un luogo di integrazione socio-economica ed altresì un servizio che permette di conciliare al meglio famiglia e lavoro. Questi alcuni dei principali risultati… leggi tutto

[Studio] Giovani e lavoro. Raccomandazioni per una politica della formazione e dell’occupazione orientata ai giovani

Pubblicazione | Giovani e mondo del lavoro | Mercato del lavoro | 31 Luglio 2013 – Questo è il primo studio dell'Istituto promozione lavoratori sul tema giovani e mondo del lavoro che sintetizza lo stato dell’arte in materia di occupazione giovanile in Alto Adige. Nello studio l’attenzione è principalmente rivolta a far luce sui principali fattori d’influenza e sui problemi riscontrabili nella fase di transizione dal… leggi tutto

[Manuale & Studio] Innovazione Organizzativa e Qualità del Lavoro: Il ruolo delle Relazioni Industriali

Pubblicazione | Concertazione | Contratti collettivi | Futuro | Organizzazione del lavoro | Partecipazione | Sindacati | 06 Dicembre 2012 – Un progetto finanziato dal Fondo Sociale Europeo. Il progetto di ricerca FSE, Innovazione organizzativa e qualità del lavoro: il ruolo delle relazioni industriali (n. 2/226/2008), cerca di mettere in luce come relazioni partecipative, di cooperazione e coinvolgimento reciproco possano di fatto favorire ed agevolare i cambiamenti organizzativi, determinando, attraverso una… leggi tutto

[Studio] Tuttofare, risorsa o un peso? Risultati selezionati della prima indagine sul tirocinio degli studenti della Libera Università di Bolzano

Pubblicazione | Giovani e mondo del lavoro | 17 Ottobre 2012 – La discussione sulla „generazione degli stagisti“ sta gradualmente diventando un tema controverso, che si allarga anche ai tirocini di formazione e orientamento: gli studenti e i laureandi vengono ammessi agli stage perché sono più che altro manodopera a basso costo? Gli stage offrono una concreta possibilità di accedere al mercato… leggi tutto

[Manuale & Studio] Progetto “DI.RE. – DIfferenze REtributive, DIfferenze da eliminaRE”

Pubblicazione | Conciliazione Famiglia-Lavoro | Donne e lavoro | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Mercato del lavoro | Organizzazione del lavoro | Pari opportunità | Redditi | Work-Life-Balance | 30 Settembre 2010 – Oltre il Gender Pay Gap. Una ricerca sulla (s)valutazione del lavoro femminile in Alto Adige Il progetto “DI.RE. - DIfferenze REtributive, DIfferenze da eliminaRE” è stato realizzato dalla Provincia Autonoma di Bolzano - Formazione professionale in lingua italiana, in partnership con il Centro di Studi Interdisciplinari di Genere dell'Università di… leggi tutto

[Studio] EWC Networking: I comitati aziendali europei in Alto Adige, Tirolo e Trentino

Pubblicazione | Sindacati | 06 Settembre 2010 – Comitati Aziendali Europei:importanti anche per imprese e lavoratori in Alto Adige Lo studio "Comitati aziendali europei effettivi e potenziali in Tirolo, Alto Adige e Trentino: situazione attuale e interventi necessari" è ora disponibile sia in italiano che in tedesco. Lo studio dimostra che la dimensione europea deve essere riprese anche… leggi tutto

[Studio] Competenze linguistiche sul mercato del lavoro in Alto Adige

Pubblicazione | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Mercato del lavoro | 30 Novembre 2009 – Il presente studio intende analizzare l’importanza che le competenze linguistiche rivestono nelle imprese altoatesine. A questo scopo è stata condotta un’indagine che ha coinvolto 84 imprese e 490 collaboratori nei settori del turismo, delle attività manufatturiere e del commercio, e sono stati esaminati nel dettaglio quattro case study. I risultati… leggi tutto

[Documentazione convegno] Prima Conferenza provinciale sulla povertà

Evento | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Mobilità sociale | Povertà | Welfare State | 14 Febbraio 2007 – La presente pubblicazione documenta la Prima Conferenza Provinciale sulla Povertà, svoltasi il 14 febbraio 2007 e organizzata dalla Ripartizione Politiche Sociali e dall’Istituto per la Promozione dei Lavoratori su iniziativa della Commissione Provinciale sulla Povertà. Il testo raccoglie da una parte, i contributi degli attori socio-politici e dei partecipanti alla… leggi tutto

[Studio] Immigrati, lavoro e rappresentanza sindacale in Alto Adige

Pubblicazione | Contratti collettivi | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Sindacati | 05 Settembre 2006 – Senza immigrati molte cose oggi non funzionerebbero sul mercato del lavoro dell’Alto Adige. Ma devono essere aiutati a integrarsi meglio, con l’aiuto dei sindacati. Turismo, agricoltura, servizi alla persona: senza la presenza degli immigrati, oggi molti settori dell’economia altoatesina stagnerebbero. Dopo il notevole aumento della forza lavoro straniera dello scorso… leggi tutto

[Studio] I fattori della distribuzione dei redditi in Alto Adige

Pubblicazione | Redditi | 31 Luglio 2006 – Anche in Alto Adige si sta consolidando una certa tradizione nella ricerca sulle disuguaglianze sociali e sulla povertà. Uno studio certamente importante per l’avvio del dibattito su queste problematiche è stato quello dell’ASTAT/AFI-IPL del 1999 che ha condotto una prima vasta indagine campionaria sulla condizione economica e patrimoniale delle famiglie… leggi tutto

[Studio] Il rientro al lavoro dopo la maternità

Pubblicazione | Conciliazione Famiglia-Lavoro | Donne e lavoro | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Organizzazione del lavoro | Pari opportunità | Work-Life-Balance | 31 Marzo 2006 – Percorsi di carriera delle donne altoatesine 2-3 anni dopo il rientro dalla maternità. Un’analisi longitudinale: tra aspettative e realtà Leggi lo studio > leggi tutto

[Studio] Situazione reddituale e patrimoniale delle famiglie in provincia di Bolzano (2003-2004)

Pubblicazione | Congiuntura | Politica economica | Redditi | 31 Dicembre 2005 – Con scadenza quinquennale, l’ASTAT, in collaborazione con l’IPL | Istituto per la promozione dei Lavoratori, effettua un’indagine sulla situazione economica delle famiglie altoatesine. Attraverso questa indagine vengono raccolte informazioni dettagliate sulla situazione reddituale e patrimoniale delle famiglie, che rispecchiano non solo il livello di benessere economico attuale, ma possono fungere… leggi tutto

[Studio] Distribuzione funzionale del reddito e struttura economica in Alto Adige. Un’analisi comparativa

Pubblicazione | Congiuntura | Politica economica | Redditi | 30 Giugno 2004 – In questo studio l’Istituto per la promozione dei lavoratori evidenzia i cambiamenti della struttura produttiva avvenuti in Alto Adige dal 1990 in poi, e confronta i dati strutturali locali con quelli delle altre aree del Paese. In particolare si sofferma sulla crescita della produttività nei diversi settori e sulla redistribuzione… leggi tutto

[Studio] Maternità e lavoro

Pubblicazione | Conciliazione Famiglia-Lavoro | Donne e lavoro | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Organizzazione del lavoro | Pari opportunità | Work-Life-Balance | 31 Ottobre 2003 – Una ricerca sulle neo mamme dimesse in Alto Adige Leggi lo studio > leggi tutto

L’evoluzione del sistema contrattuale italiano nel contesto europeo: nuove prospettive per una politica salariale locale?

Evento | Contratti collettivi | Redditi | Sindacati | 29 Ottobre 2002 – La pubblicazione degli atti del convegno “L’evoluzione del sistema contrattuale italiano nel contesto europeo: nuove prospettive per una politica salariale locale?” documenta quali prospettive si aprono per la politica contrattuale altoatesina dopo l’ingresso nell’Unione economica e monetaria europea. Nonostante esista già da un decennio la possibilità di attuare una contrattazione… leggi tutto

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