Studi IPL
Autonomia organizzativa sul posto di lavoro
Studi IPL | 21 Maggio 2024 – Rispetto al resto d’Europa, chi è occupato nell’Euregio Tirolo-Alto Adige-Trentino esprime giudizi favorevoli sull’autonomia lavorativa e sulla partecipazione sul posto di lavoro. In particolare, il Trentino si posiziona spesso in testa alle classifiche, mentre per quanto riguarda il Land Tirolo c’è ancora margine di miglioramento. Vai allo studio Vai… leggi tutto
Mobilità sociale: Quali prospettive per l’Alto Adige?
News IPL | Studi IPL | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | 05 Aprile 2024 – L’Alto Adige dovrebbe essere una terra ricca di opportunità non solo per pochi eletti, ma per tutti. Progetti abitativi solidali, modelli educativi innovativi, assistenza sanitaria locale e sostegno mirato alle persone vulnerabili sono solo alcuni dei temi che la Federazione per il Sociale e la Sanità ETS, l’Istituto Promozione Lavoratori… leggi tutto
Lavoratrici tra part-time e lavoro familiare non retribuito
News IPL | Studi IPL | Donne e lavoro | Pari opportunità | 19 Dicembre 2023 – Presentato questa mattina in conferenza stampa il 7° Rapporto sulla situazione occupazionale presso le imprese altoatesine in riferimento al biennio 2020-2021, elaborato dall’IPL | Istituto Promozione Lavoratori, su incarico della Consigliera di parità Michela Morandini. Il 7° Rapporto sulla situazione occupazionale presso le grandi aziende della provincia di Bolzano in… leggi tutto
Studio Euregio EWCS – L’interazione sociale sul posto di lavoro
Studi IPL | 20 Novembre 2023 – L'interazione sociale sul posto di lavoro è un importante indicatore di qualità, ed è rilevante non solo per l'aspetto umano, ma anche per gli interessi economici di un'azienda o di un'organizzazione. È infatti provato che una buona interazione sociale sul posto di lavoro (definita anche come "clima aziendale affettivo") stimola… leggi tutto
La conciliazione vita-lavoro nell’Euregio
Studi IPL | Conciliazione Famiglia-Lavoro | EWCS Alto Adige | 26 Maggio 2023 – La ricerca, a cui hanno risposto 4.500 persone, evidenzia un tasso di soddisfazione superiore per l’area dell’Euregio (85%) rispetto alla media europea (81%) per quanto riguarda l’equilibrio tra vita lavorativa e privata. Nonostante ciò, lo studio rileva comunque delle criticità evidenziate, in particolare, dalla categoria dei lavoratori autonomi. Questi lamentano… leggi tutto
La mobilità sociale in Alto Adige
Studi IPL | Mobilità sociale | Politica economica | 15 Dicembre 2022 – Pur essendo un fenomeno ancora poco studiato in Alto Adige, il tema della mobilità sociale solleva quesiti fondamentali sulla struttura e sull’identità di una determinata società. Quanto è difficile migliorare la propria posizione sociale in Alto Adige? Viviamo in un territorio dalle opportunità illimitate o dobbiamo invece riflettere sui limiti… leggi tutto
Studio Euregio EWCS – “Gli orari di lavoro nell’Euregio”
Studi IPL | EWCS Alto Adige | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Qualitá del lavoro | 18 Ottobre 2022 – Con lo scopo di ottenere un quadro completo delle condizioni di lavoro, nel 2021 è stata condotta un’indagine comprendente tutta l’area dell’Euregio, vale a dire Tirolo, Alto Adige e Trentino. Oggi, 18 ottobre 2022, la Camera del Lavoro del Tirolo, insieme all’Agenzia del Lavoro di Trento e all’IPL | Istituto… leggi tutto
Internship Survey 2022
Studi IPL | Giovani e mondo del lavoro | 31 Maggio 2022 – Come viene percepito il tirocinio da parte degli studenti universitari? L’IPL | Istituto promozione lavoratori e la Libera Università di Bolzano (unibz) ottengono la conferma in questa decima indagine dal 2013, che la qualità dei tirocini è alta e che il tirocinio formativo è un ottimo trampolino di lancio per… leggi tutto
Studio Euregio EWCS “Carichi di lavoro fisici e psichici nell’Euregio”
Studi IPL | EWCS Alto Adige | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Qualitá del lavoro | 25 Maggio 2022 – Dopo due anni di lavoro intenso la Camera del lavoro del Tirolo (Arbeiterkammer Tirol), l’Agenzia del Lavoro di Trento e l’IPL presentano i primi risultati dell’indagine sulle condizioni di lavoro nell’Euregio, condotta nel 2021 ricalcando perfettamente quella a livello europeo (EWCS). esiste un chiaro divario tra Nord e Sud per… leggi tutto
Internship Survey 2021
Studi IPL | Giovani e mondo del lavoro | 25 Maggio 2021 – Gli studenti della Libera Università di Bolzano che nel 2020 hanno partecipato all’indagine del Servizio Tirocini e placement dell’università sono stati 435. La maggior parte di essi giudica positivamente i tirocini presso aziende e organizzazioni. Dall’attuale sondaggio, il nono dal 2013, arriva ancora una volta una conferma per l’IPL e… leggi tutto
Lavoratrici dipendenti ancora “bloccate”
News IPL | Studi IPL | Donne e lavoro | Pari opportunità | 06 Maggio 2021 – Presentato oggi, 6 maggio 2021 il 6° Rapporto sulla situazione occupazionale delle donne e degli uomini nelle aziende altoatesine con più di 100 dipendenti presso il Consiglio della Provincia autonoma di Bolzano. Lo studio IPL, relativo al biennio 2018-2019, è stato elaborato dalla Vicedirettrice IPL Silvia Vogliotti con la collaborazione… leggi tutto
INTERNSHIP SURVEY 2020
Studi IPL | Giovani e mondo del lavoro | 25 Maggio 2020 – Gli studenti della Libera Università di Bolzano che nel 2019 hanno partecipato all’indagine del Servizio Tirocini e placement dell’università sono stati 486. La maggior parte di essi giudica positivamente i tirocini presso aziende e organizzazioni. Dall’attuale sondaggio, l’ottavo dal 2013, arriva ancora una volta una conferma per l’IPL e la… leggi tutto
INTERNSHIP SURVEY 2019 [Studio]
Studi IPL | Giovani e mondo del lavoro | 28 Maggio 2019 – Gli studenti della Libera Università di Bolzano giudicano positivamente i tirocini presso aziende ed organizzazioni. Dall'attuale sondaggio arriva una conferma per l’IPL | Istituto Promozione Lavoratori e la Libera Università di Bolzano (unibz) sulla qualità dei tirocini universitari, che vengono considerati una valida opportunità per entrare nel mondo del lavoro.… leggi tutto
L’occupazione femminile in Alto Adige: tante precarie, poche dirigenti
Studi IPL | Donne e lavoro | Work-Life-Balance | 29 Marzo 2019 – Il Rapporto sulla situazione occupazionale femminile nelle imprese altoatesine con oltre 100 dipendenti è stato presentato il 28.03.2019, in presenza della Segretaria questora del Consiglio provinciale Maria Elisabeth Rieder, del Segretario generale del Consiglio Florian Zelger e della Presidente dell’IPL Christine Pichler, dalla Consigliera Morandini e dalle ricercatrici dell’IPL Silvia Vogliotti (vicedirettrice) ed Elisa Ganzer. “Valutando una serie di… leggi tutto
Papà in congedo: cosa bolle in pentola?
Comunicati stampa IPL | Manuale IPL | Studi IPL | Conciliazione Famiglia-Lavoro | Pari opportunità | Work-Life-Balance | 19 Marzo 2019 – “Lo scorso anno erano 4, per quest’anno sono 5 i giorni di congedo obbligatorio che i neo-papà possono prendere”, evidenzia l’IPL | Istituto promozione lavoratori in occasione della festa del papà del 19 marzo. Il congedo è previsto per tutti i papà dipendenti del settore privato. Inoltre i padri possono… leggi tutto
Condizioni di lavoro nelle residenze per anziani in Alto Adige. Risultati della rilevazione 2017 [Studio]
Studi IPL | Conciliazione Famiglia-Lavoro | Donne e lavoro | Mercato del lavoro | Organizzazione del lavoro | Qualitá del lavoro | Welfare State | Work-Life-Balance | 23 Luglio 2018 – Per la prima volta è stato effettuato su tutto il territorio altoatesino un ampio sondaggio di psicologia del lavoro nel campo dell’assistenza residenziale agli anziani. I tre quesiti principali sono: (i) in che misura il personale di cura è soggetto a effetti psicologici negativi (e positivi) della sollecitazione lavorativa? (ii)… leggi tutto
Praktikumsurvey 2018 [Studie]
Studi IPL | Giovani e mondo del lavoro | 29 Maggio 2018 – Gli studenti della Libera Università di Bolzano giudicano positivamente i tirocini obbligatori e facoltativi presso aziende e istituzioni. Dall’attuale sondaggio, il sesto dal 2013, arriva una conferma per l’IPL e la Libera Università di Bolzano (unibz) sulla qualità dei posti per tirocinanti. Il tirocinio universitario viene considerata una valida opportunità… leggi tutto
Motivazioni e ostacoli, costi e benefici dell’apprendistato. Un’analisi dal punto di vista aziendale [Studio]
Studi IPL | Giovani e mondo del lavoro | Mercato del lavoro | 27 Novembre 2017 – In Alto Adige viene attribuita molta importanza alla formazione degli apprendisti. Questa ricerca illustra in modo combinato l’andamento delle aziende che offrono formazione e quello degli apprendisti, per poi collegare i risultati emersi con dati qualitativi sulle motivazioni e sugli ostacoli dell’apprendistato. Il focus è incentrato su costi e oneri… leggi tutto
Abitare 2030. Nuove prospettive per le politiche abitative dell’Alto Adige [Studio]
Studi IPL | Abitare | 21 Settembre 2017 – Le politiche abitative della Provincia Autonoma di Bolzano sono definite da tre leggi provinciali: ‘tutela del paesaggio’ (L.P. 16/1970), ‘edilizia agevolata’ (L.P. 13/1998) e ‘urbanistica’ (L.P. 13/1997). Attualmente è in discussione la revisione di tale quadro normativo a partire dall’elaborazione della nuova legge provinciale ‘territorio e paesaggio’. Su mandato della… leggi tutto
Il tirocinio formativo: canale d’accesso al mondo del lavoro. La valutazione degli studenti – Risultati dell’indagine 2016 [Presentazione]
Studi IPL | 31 Maggio 2017 – Tirocini universitari: È la qualità che paga Come viene percepito il tirocinio da parte degli studenti universitari? L’IPL e la Libera Università di Bolzano (unibz) ottengono la conferma, per la quinta volta dal 2013, che la qualità dei tirocini è alta e che il tirocinio formativo è un ottimo biglietto… leggi tutto
Nel labirinto di cristallo
Studi IPL | Donne e lavoro | Pari opportunità | Redditi | Work-Life-Balance | 21 Dicembre 2016 – Le lavoratrici altoatesine nel settore privato tra posto fisso, lavori precari e carriera - 4a edizione dell’indagine sulla situazione occupazionale delle donne nelle grandi imprese altoatesine – Biennio 2014/2015 I dati del personale fornite dalle 133 imprese del nostro campione fotografano un “pianeta precarietà” ancora molto declinato al femminile. Il… leggi tutto
La proposta IPL per i congedi dei padri
Studi IPL | 01 Settembre 2016 – Premesso che nell’ottica della diffusione di una maggior partecipazione dei padri alla cura dei bambini piccoli serve una misura anche forte che induca i padri ad utilizzare maggiormente il congedo parentale facoltativo, l’IPL ha elaborato la seguente proposta in sette punti, corredata di un modello di simulazione della spesa. (Leggi il… leggi tutto
L’assegno di cura in Alto Adige: la presentazione prezi
Bolzano | 30.06.2016
Studi IPL | Welfare State | 30 Giugno 2016 – Lo studio "L'assegno di cura in Alto Adige. Stato attuale. Prospettive. Sviluppo" La presentazione prezi di Josef Untermarzoner, autore dello studio La presentazione prezi di Stefan Perini, direttore IPL leggi tutto
In futuro la cura sarà un lavoro di rete
Studi IPL | Welfare State | 30 Giugno 2016 – Negli ultimi anni è cresciuto il numero dei beneficiari dell’assegno di cura provinciale in Alto Adige. Si tratta di un andamento già previsto che proseguirà sicuramente anche in futuro. Ci sarà tuttavia bisogno di nuove forme di cura che pongano come priorità la qualità e la cooperazione in rete. Lo… leggi tutto
Le esperienze di tirocinio degli studenti della Libera Università di Bolzano. I risultati dell’indagine 2015 [Studio]
News IPL | Studi IPL | Giovani e mondo del lavoro | 28 Giugno 2016 – Un mondo universitario senza tirocini inseriti nel piano degli studi sarebbe impensabile. È infatti compito delle università trasmettere competenze professionali e permettere una preparazione specifica al lavoro. I tirocini sono ritenuti uno strumento importante per collegare teoria e pratica e formare le abilità professionali degli studenti stessi. Sulla base di… leggi tutto
Tirocini: Le esperienze degli studenti dell’unibz
Studi IPL | Giovani e mondo del lavoro | 12 Maggio 2016 – Se i tirocini dappertutto andassero così bene come alla Libera Università di Bolzano non si parlerebbe di “generazione tirocinio”. I 366 tirocini svolti dagli studenti unibz nel corso del 2015 sono stati ampiamente valutati dagli stessi nella rilevazione svolta dall’IPL in cooperazione con l’Ufficio Tirocini & Placement dell’unibz: il tasso… leggi tutto
Per la prima volta dati sulla qualità del lavoro in Alto Adige in un’ottica europea
Studi IPL | Futuro | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Organizzazione del lavoro | Qualitá del lavoro | 30 Aprile 2016 – L’IPL da il via alla prima grande rilevazione sulle condizioni di lavoro in Alto Adige Dai primi di aprile parte la prima indagine approfondita sulle condizioni di lavoro in Alto Adige. Da notare: Per la prima volta sarà possibile confrontare gli sviluppi a livello locale con quelli di tutti i… leggi tutto
Rapporti di lavoro atipico nel pubblico impiego altoatesino 2009-2013 – Settori consulenza e cultura-sport [Studio]
Studi IPL | Mercato del lavoro | Qualitá del lavoro | 09 Febbraio 2016 – Questo rapporto descrive la situazione dei rapporti di lavoro atipico rispetto a due settori, quello della “consulenza” e quello della “cultura e sport”, del pubblico impiego altoatesino. A fine 2013 sia il settore “consulenza” che quello della “cultura e sport” registravano entrambi 799 occupati, che equivale al 2% della forza… leggi tutto
Partnership sociale aziendale. Il potenziale delle relazioni industriali collaborative per le medie imprese altoatesine [Documentazione convegno]
News IPL | Studi IPL | Concertazione | Futuro | Partecipazione | Sindacati | 14 Gennaio 2016 – La Documentazione del convegno ""Partnership sociale aziendale. Il potenziale di relazioni industriali collaborative per le medie imprese altoatesine" dell'Istituto Promozione Lavoratori raccoglie le informazione ed il sapere sui temi "partecipazione dei lavoratori" e "partenariato sociale aziendale" in Alto Adige. Essa contiene saggi, delinea possibili linee d'intervento e evidenzia le posizioni… leggi tutto
Partnership sociale aziendale [Documentazione Convegno]
Bozen | 11.12.2015
Studi IPL | Concertazione | 11 Dicembre 2015 – Convegno IPL: Partnership sociale aziendale. Il potenziale di relazioni industriali collaborative per le medie imprese altoatesine L’azienda moderna si basa sulla cooperazione. Capacità d'innovazione, qualità delle condizioni di lavoro, successo economico: gli obiettivi importanti si raggiungono sul piano delle relazioni tra management, lavoratori e sindacati. Il convegno dell’IPL risponde a tre… leggi tutto
[Studio] Equal Pay Day
Studi IPL | Donne e lavoro | Pari opportunità | Redditi | 10 Novembre 2015 – L'Equal Pay Day è un'iniziativa annuale della Commissione provinciale per le pari opportunità per le donne per richiamare l'attenzione sulla disparità retributiva tra i generi. Equal Pay Day 2015 - Quello che gli uomini (non) fanno. Il lavoro domestico in Italia >> Equal Pay Day 2014 - Gender Pay Gap:… leggi tutto
[Studio] Rapporti di lavoro atipico nel pubblico impiego altoatesino 2009-2013 – Settore sanità
Studi IPL | Cambiamento demografico | Donne e lavoro | Mercato del lavoro | 05 Novembre 2015 – Con 9.300 dipendenti la sanità altoatesina è il terzo settore pubblico dopo quello dell’istruzione e dell’amministrazione. Dal 2009 al 2013 l’occupazione cresce del 2,75%. Molto positivo anche l’andamento nel settore per quanto concerne la stabilità dei contratti di lavoro. La distribuzione per età è (ancora) equilibrata e le quote di… leggi tutto
[Studio] Rapporti di lavoro atipico nel pubblico impiego altoatesino 2009-2013 – Settore istruzione
Studi IPL | Cambiamento demografico | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Redditi | 04 Novembre 2015 – Questa pubblicazione illustra i risultati dello studio effettuato nel 2014, “Rapporti di lavoro atipico nel pubblico impiego altoatesino 2009-2013” per quanto concerne il settore dell’istruzione. Nel corso dell’analisi su sviluppo, utilizzo ed effetti dei rapporti di lavoro atipico nel pubblico impiego è emersa da un lato la necessità di osservare… leggi tutto
[Studio] Rapporti di lavoro atipico nel pubblico impiego altoatesino 2009-2013 – Settore cura e assistenza
Studi IPL | Cambiamento demografico | Mercato del lavoro | Qualitá del lavoro | 28 Settembre 2015 – Dopo le due pubblicazioni sui rapporti di lavoro atipico nei settori dell’istruzione e dell’amministrazione illustriamo qui la situazione nel settore della cura e dell’assistenza. Le prestazioni sociali nell’ambito della cura e dell’assistenza hanno assunto negli ultimi decenni sempre più rilevanza sul piano occupazionale, in tutta Europa: a causa dei rilevanti processi… leggi tutto
[Relazione] Stati regionali delle Donne del Trentino Alto Adige
Trento | 12.09.2015
News IPL | Studi IPL | Conciliazione Famiglia-Lavoro | Donne e lavoro | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Mercato del lavoro | Pari opportunità | Work-Life-Balance | 12 Settembre 2015 – Presentazione in PDF > leggi tutto
[Studio] Rapporti di lavoro atipico nel pubblico impiego altoatesino 2009-2013 – Settore amministrazione
Studi IPL | Cambiamento demografico | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Redditi | 31 Luglio 2015 – La presente pubblicazione illustra i risultati dello studio effettuato nel 2014, “Rapporti di lavoro atipico nel pubblico impiego altoatesino 2009-2013”, per quanto concerne il settore amministrativo. L’area così definita include gli enti locali, ovvero i dipendenti della Provincia Autonoma di Bolzano, dei Comuni e delle Comunità comprensoriali. Per motivi di… leggi tutto
La serie: Il Welfare State [Studio]
News IPL | Studi IPL | Conciliazione Famiglia-Lavoro | Donne e lavoro | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Pari opportunità | Welfare State | Work-Life-Balance | 12 Giugno 2015 – Nel corso del 2014 l’IPL | Istituto Promozione Lavoratori ha elaborato un vasto studio sullo stato sociale. La tematica, ampia e complessa, comprende al suo interno questioni che hanno richiesto un’osservazione più attenta ed approfondita, l’IPL ha così pensato di suddividere il progetto in tre moduli. Parte 3 - L'Assegno… leggi tutto
[Studio] Tirocinio: L’esperienza degli studenti della Libera Università di Bolzano. Risultati 2014
Studi IPL | Giovani e mondo del lavoro | 31 Maggio 2015 – Per la terza volta l’IPL | Istituto Promozione Lavoratori ha elaborato, sulla base di un accordo di cooperazione con la Libera Università di Bolzano, le risposte dei tirocinanti che studiano presso l’Università altoatesina. Le indicazioni fornite permettono di trarre alcune conclusioni sulla qualità dei tirocini. Quale utilità hanno i tirocini… leggi tutto
[Studio] Rapporti di lavoro atipico nel pubblico impiego altoatesino (2009-2013)
Studi IPL | Cambiamento demografico | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Redditi | 31 Dicembre 2014 – Il pubblico impiego altoatesino (a seguire indicato come PIAA) continua a registrare una crescita lieve del numero di occupati, anche nel periodo analizzato dal 2009 al 2013. Oltre tre quarti (77%) degli occupati che operano nei vari settori dell’amministrazione pubblica sono lavoratori con un contratto a tempo indeterminato. Oltre la… leggi tutto
[Studio] Occupazione femminile in Alto Adige
Studi IPL | Conciliazione Famiglia-Lavoro | Donne e lavoro | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Mercato del lavoro | Pari opportunità | Redditi | Work-Life-Balance | 05 Novembre 2014 – Questi rapporti di ricerca nascono da un obbligo di legge, ovvero dall’art. 46 del Codice della Pari Opportunità (d.lgs. 198/06, già art. 9 Legge 125/1991). L’articolo prescrive che le aziende sia pubbliche che private con oltre 100 dipendenti debbano redigere con scadenza biennale un rapporto riguardante la situazione del personale… leggi tutto
[Studio] Ergonomia e qualità del lavoro nel trasporto pubblico locale urbano. L’esempio dell’azienda SASA Spa-AG
Studi IPL | Cambiamento demografico | Qualitá del lavoro | Work-Life-Balance | 31 Luglio 2014 – La ricerca “Ergonomia e qualità del lavoro dell’azienda SASA SpA-AG”, base di questa pubblicazione, è stata commissionata all’IPL nell’ aprile 2013 e si è conclusa in dicembre del medesimo anno. Tale lavoro si colloca all'interno del più ampio panorama di ricerche che indagano la qualità del lavoro. Scopo di questa… leggi tutto
[Studio] La conciliazione famiglia – lavoro in Alto Adige. Tra buone pratiche aziendali e nuove politiche di genere
Studi IPL | Conciliazione Famiglia-Lavoro | Contratti collettivi | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Mercato del lavoro | Organizzazione del lavoro | Pari opportunità | Sindacati | Work-Life-Balance | 17 Luglio 2014 – Progetto FSE 2/10/2013 – "Carta di valori per una migliore organizzazione del lavoro: analisi e definizione in ottica di genere" Il presente rapporto è il risultato di una ricerca realizzata nell’ambito del progetto FSE “Carta di valori per una migliore organizzazione del lavoro: analisi e definizione in ottica di genere”,… leggi tutto
[Documentazione Convegno] Salario minimo e reddito minimo garantito
Bolzano | 06.06.2014
News IPL | Studi IPL | Conti pubblici | Futuro | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Povertà | Redditi | Sindacati | Welfare State | 06 Giugno 2014 – L’IPL pubblica online l’intera documentazione del convegno "Salario minimo e reddito minimo garantito: Prospettive per l'Alto Adige" svolto il 6 giugno a Bolzano. La documentazione del convegno contiene la sintesi di tutte le relazioni, un riassunto dei dibattiti, slides selezionate, i link a filmati e le interviste con i relatori.… leggi tutto
[Studio] L’esperienza di tirocinio degli studenti della Libera Università di Bolzano. I risultati del 2013
Studi IPL | Giovani e mondo del lavoro | 13 Maggio 2014 – La presente analisi, effettuata dall’IPL | Istituto Promozione Lavoratori per la Libera Università di Bolzano nell’ambito di un accordo di cooperazione, illustra i principali risultati dell’indagine sui tirocini del 2013. Particolarmente interessante è la domanda se dal punto di vista degli studenti i tirocini diano effettivamente l’opportunità di fare esperienza… leggi tutto
[Studio] Servizi per la prima infanzia: non solo un luogo di cura e custodia
News IPL | Studi IPL | Conciliazione Famiglia-Lavoro | Donne e lavoro | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Mercato del lavoro | Pari opportunità | Welfare State | Work-Life-Balance | 28 Novembre 2013 – Asili nido privati, asili aziendali e Tagesmütter rappresentano per le famiglie altoatesine non solo una soluzione di cura e custodia per bambini piccoli, ma vengono considerati anche un luogo di integrazione socio-economica ed altresì un servizio che permette di conciliare al meglio famiglia e lavoro. Questi alcuni dei principali risultati… leggi tutto
[Relazione] “Il sindacato in ottica di genere. Pari opportunità e politiche di genere”
Bozen | 08.11.2013
Studi IPL | Conciliazione Famiglia-Lavoro | Donne e lavoro | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Mercato del lavoro | Pari opportunità | Welfare State | Work-Life-Balance | 08 Novembre 2013 – Vortrag als PDF (nur auf Italienisch) leggi tutto
La famiglia in Alto Adige e in Italia
Bressanone | 01.10.2013
Studi IPL | Cambiamento demografico | Conti pubblici | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Politica economica | Welfare State | 01 Ottobre 2013 – La presentazione in PDF (solo in lingua tedesca) > leggi tutto
[Relazione] Prospettive occupazionali delle ragazze e delle donne. La situazione in Alto Adige e in Italia
Studi IPL | Conciliazione Famiglia-Lavoro | Donne e lavoro | Formazione professionale | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Mercato del lavoro | Pari opportunità | Work-Life-Balance | 16 Settembre 2013 – Relazione in PDF > leggi tutto
[Studio] Giovani e lavoro. Raccomandazioni per una politica della formazione e dell’occupazione orientata ai giovani
Studi IPL | Giovani e mondo del lavoro | Mercato del lavoro | 31 Luglio 2013 – Questo è il primo studio dell'Istituto promozione lavoratori sul tema giovani e mondo del lavoro che sintetizza lo stato dell’arte in materia di occupazione giovanile in Alto Adige. Nello studio l’attenzione è principalmente rivolta a far luce sui principali fattori d’influenza e sui problemi riscontrabili nella fase di transizione dal… leggi tutto
Conferenza: Conciliare famiglia e lavoro
Bressanone | 22.05.2013
Studi IPL | Cambiamento demografico | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Welfare State | Work-Life-Balance | 22 Maggio 2013 – Le famiglie in Alto Adige La presentazione in PDF leggi tutto
[Manuale & Studio] Innovazione Organizzativa e Qualità del Lavoro: Il ruolo delle Relazioni Industriali
Manuale IPL | Studi IPL | Concertazione | Contratti collettivi | Futuro | Organizzazione del lavoro | Partecipazione | Sindacati | 06 Dicembre 2012 – Un progetto finanziato dal Fondo Sociale Europeo. Il progetto di ricerca FSE, Innovazione organizzativa e qualità del lavoro: il ruolo delle relazioni industriali (n. 2/226/2008), cerca di mettere in luce come relazioni partecipative, di cooperazione e coinvolgimento reciproco possano di fatto favorire ed agevolare i cambiamenti organizzativi, determinando, attraverso una… leggi tutto
[Studio] Tuttofare, risorsa o un peso? Risultati selezionati della prima indagine sul tirocinio degli studenti della Libera Università di Bolzano
Studi IPL | Giovani e mondo del lavoro | 17 Ottobre 2012 – La discussione sulla „generazione degli stagisti“ sta gradualmente diventando un tema controverso, che si allarga anche ai tirocini di formazione e orientamento: gli studenti e i laureandi vengono ammessi agli stage perché sono più che altro manodopera a basso costo? Gli stage offrono una concreta possibilità di accedere al mercato… leggi tutto
[Manuale & Studio] Progetto “DI.RE. – DIfferenze REtributive, DIfferenze da eliminaRE”
Manuale IPL | Studi IPL | Conciliazione Famiglia-Lavoro | Donne e lavoro | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Mercato del lavoro | Organizzazione del lavoro | Pari opportunità | Redditi | Work-Life-Balance | 30 Settembre 2010 – Oltre il Gender Pay Gap. Una ricerca sulla (s)valutazione del lavoro femminile in Alto Adige Il progetto “DI.RE. - DIfferenze REtributive, DIfferenze da eliminaRE” è stato realizzato dalla Provincia Autonoma di Bolzano - Formazione professionale in lingua italiana, in partnership con il Centro di Studi Interdisciplinari di Genere dell'Università di… leggi tutto
[Studio] EWC Networking: I comitati aziendali europei in Alto Adige, Tirolo e Trentino
Studi IPL | Sindacati | 06 Settembre 2010 – Comitati Aziendali Europei:importanti anche per imprese e lavoratori in Alto Adige Lo studio "Comitati aziendali europei effettivi e potenziali in Tirolo, Alto Adige e Trentino: situazione attuale e interventi necessari" è ora disponibile sia in italiano che in tedesco. Lo studio dimostra che la dimensione europea deve essere riprese anche… leggi tutto
[Studio] Competenze linguistiche sul mercato del lavoro in Alto Adige
Studi IPL | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Mercato del lavoro | 30 Novembre 2009 – Il presente studio intende analizzare l’importanza che le competenze linguistiche rivestono nelle imprese altoatesine. A questo scopo è stata condotta un’indagine che ha coinvolto 84 imprese e 490 collaboratori nei settori del turismo, delle attività manufatturiere e del commercio, e sono stati esaminati nel dettaglio quattro case study. I risultati… leggi tutto
[Documentazione convegno] Prima Conferenza provinciale sulla povertà
Bolzano | 14.02.2007
Studi IPL | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Mobilità sociale | Povertà | Welfare State | 14 Febbraio 2007 – La presente pubblicazione documenta la Prima Conferenza Provinciale sulla Povertà, svoltasi il 14 febbraio 2007 e organizzata dalla Ripartizione Politiche Sociali e dall’Istituto per la Promozione dei Lavoratori su iniziativa della Commissione Provinciale sulla Povertà. Il testo raccoglie da una parte, i contributi degli attori socio-politici e dei partecipanti alla… leggi tutto
[Studio] Immigrati, lavoro e rappresentanza sindacale in Alto Adige
Studi IPL | Contratti collettivi | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Sindacati | 05 Settembre 2006 – Senza immigrati molte cose oggi non funzionerebbero sul mercato del lavoro dell’Alto Adige. Ma devono essere aiutati a integrarsi meglio, con l’aiuto dei sindacati. Turismo, agricoltura, servizi alla persona: senza la presenza degli immigrati, oggi molti settori dell’economia altoatesina stagnerebbero. Dopo il notevole aumento della forza lavoro straniera dello scorso… leggi tutto
[Studio] I fattori della distribuzione dei redditi in Alto Adige
Studi IPL | Redditi | 31 Luglio 2006 – Anche in Alto Adige si sta consolidando una certa tradizione nella ricerca sulle disuguaglianze sociali e sulla povertà. Uno studio certamente importante per l’avvio del dibattito su queste problematiche è stato quello dell’ASTAT/AFI-IPL del 1999 che ha condotto una prima vasta indagine campionaria sulla condizione economica e patrimoniale delle famiglie… leggi tutto
[Studio] Il rientro al lavoro dopo la maternità
Studi IPL | Conciliazione Famiglia-Lavoro | Donne e lavoro | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Organizzazione del lavoro | Pari opportunità | Work-Life-Balance | 31 Marzo 2006 – Percorsi di carriera delle donne altoatesine 2-3 anni dopo il rientro dalla maternità. Un’analisi longitudinale: tra aspettative e realtà Leggi lo studio > leggi tutto
[Studio] Situazione reddituale e patrimoniale delle famiglie in provincia di Bolzano (2003-2004)
Studi IPL | Congiuntura | Politica economica | Redditi | 31 Dicembre 2005 – Con scadenza quinquennale, l’ASTAT, in collaborazione con l’IPL | Istituto per la promozione dei Lavoratori, effettua un’indagine sulla situazione economica delle famiglie altoatesine. Attraverso questa indagine vengono raccolte informazioni dettagliate sulla situazione reddituale e patrimoniale delle famiglie, che rispecchiano non solo il livello di benessere economico attuale, ma possono fungere… leggi tutto
[Studio] Distribuzione funzionale del reddito e struttura economica in Alto Adige. Un’analisi comparativa
Studi IPL | Congiuntura | Politica economica | Redditi | 30 Giugno 2004 – In questo studio l’Istituto per la promozione dei lavoratori evidenzia i cambiamenti della struttura produttiva avvenuti in Alto Adige dal 1990 in poi, e confronta i dati strutturali locali con quelli delle altre aree del Paese. In particolare si sofferma sulla crescita della produttività nei diversi settori e sulla redistribuzione… leggi tutto
[Studio] Maternità e lavoro
Studi IPL | Conciliazione Famiglia-Lavoro | Donne e lavoro | Lavoratori e lavoratrici dipendenti | Organizzazione del lavoro | Pari opportunità | Work-Life-Balance | 31 Ottobre 2003 – Una ricerca sulle neo mamme dimesse in Alto Adige Leggi lo studio > leggi tutto
L’evoluzione del sistema contrattuale italiano nel contesto europeo: nuove prospettive per una politica salariale locale?
29.04.2002
Studi IPL | Contratti collettivi | Redditi | Sindacati | 29 Ottobre 2002 – La pubblicazione degli atti del convegno “L’evoluzione del sistema contrattuale italiano nel contesto europeo: nuove prospettive per una politica salariale locale?” documenta quali prospettive si aprono per la politica contrattuale altoatesina dopo l’ingresso nell’Unione economica e monetaria europea. Nonostante esista già da un decennio la possibilità di attuare una contrattazione… leggi tutto