Occupazione in aumento, ma timore per il futuro in tutti i settori

Barometro IPL – Focus Settoriale

Dopo la ventata di fiducia osservata in primavera in quasi tutti i settori, nel 3° trimestre le previsioni sull’andamento dell’economia altoatesina nei prossimi 12 mesi sono in peggioramento. Nonostante l’occupazione dipendente si mostri in aumento, la situazione economica generale viene percepita come leggermente negativa e in alcuni settori cresce l’insicurezza per il proprio posto di lavoro. Questo si rileva in particolare in agricoltura, nell’edilizia e nell’alberghiero. “L’occupazione è in aumento, ma è in aumento anche la precarietà contrattuale. Nel 3° trimestre 2022 su 100 dipendenti, 32 erano occupati con un contratto a termine o stagionale. Si tratta della quota più alta mai rilevata nella storia dell’Alto Adige, e questo avviene in tempi dove si riscontra penuria di manodopera”, commenta il Direttore IPL Stefan Perini.

A tre settimane di distanza dalla conferenza stampa che ha visto la presentazione di risultati generali dell’edizione autunnale del Barometro IPL, l’Istituto oggi con il “Focus settoriale” presenta i dati disaggregati per settori. Ma andiamo per ordine.

I dati dell’Osservatorio mercato del lavoro dell’Amministrazione provinciale mostrano un incremento medio del numero di occupati pari al +2,3% rispetto allo stesso periodo dell’anno precedente; tuttavia, i contratti che segnano la crescita maggiore sono quelli a tempo determinato (+6,2%). Nello specifico nel settore dell’agricoltura (+9,3%) e nell’alberghiero (+9,4%) si registra un forte aumento occupazionale ma allo stesso tempo un notevole incremento dei contratti a termine (+11,5% e +10,1% rispettivamente). Tale dinamica evidentemente preoccupa i lavoratori di questi settori, che assieme a quelli del settore edile mostrano le maggiori preoccupazioni per il proprio futuro occupazionale.

Cresce la preoccupazione dei lavoratori dipendenti in tutti i settori

Il tasso di disoccupazione appare assestarsi sui valori minimi pre-crisi, assolutamente invariato rispetto allo stesso periodo dell’anno precedente, solo edilizia e settore pubblico registrano una lieve variazione negativa del numero degli occupati, diminuiti del -1,8% e del-1,6% rispettivamente. La notevole riduzione del numero di ore di cassaintegrazione (-72,4%), conferma il ritorno alla normalità.

Ciononostante, nel complesso, le aspettative dei lavoratori dipendenti in merito all’andamento economico dell’Alto Adige nei prossimi 12 mesi sono peggiorate in tutti i settori. Una percezione decisamente pessimistica della situazione economica dei prossimi mesi si ha in particolare nel settore dell’edilizia e nel manifatturiero.

I lavoratori altoatesini registrano inoltre una crescente preoccupazione nel far quadrare i conti a fine mese e un netto peggioramento relativamente alla propria capacità di risparmio. Tale preoccupazione coinvolge in misura evidente anche il settore pubblico, dove normalmente la situazione economica desta meno preoccupazioni: infatti, in 12 mesi, l’indice che riflette la capacità di far quadrare i conti è sceso di 23 punti, da +24 a +1. Oltre al settore pubblico, il settore dell’edilizia registra notevoli difficoltà nel far quadrare entrate e uscite del bilancio famigliare, con un indice che crolla di 18 punti.

Nel settore dei servizi privati, dove è comunque molto presente la difficoltà di far quadrare i conti a fine mese, il futuro è avvertito come particolarmente minaccioso, non tanto per la perdita del lavoro quanto per gli sviluppi complessivi. Qui grava certamente in modo particolare l’incertezza del futuro, tra nuove abitudini dei consumatori costretti a risparmiare e nuove modalità di offerta delle prestazioni.

• Grafico: “Sviluppo previsto della situazione economica in Alto Adige”

Per ulteriori informazioni ci si può rivolgere al Direttore IPL Stefan Perini (T. 0471 41 88 30, C. 349 833 40 65, stefan.perini@afi-ipl.org) oppure alla ricercatrice IPL Maria Elena Iarossi (T. 0471 41 88 40, maria-elena.iarossi@afi-ipl.org).

Il Barometro IPL è un’indagine condotta quattro volte all’anno (primavera, estate, autunno e inverno), che riproduce il clima di fiducia dei lavoratori dipendenti altoatesini. Il sondaggio telefonico interessa 500 lavoratori e lavoratrici altoatesini ed è rappresentativo per l’Alto Adige. Le interviste dell’ultima indagine sono state condotte tra il 1° e il 20 settembre 2022.